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PAP

Projet Annuel de Performance 2017 Mission 26 Sécurité

PAP2017_M26 - 18/10/2016

Projet Annuel de Performance 2017 Mission 26 Sécurité

REPUBLIQUE GABONAISE

Union - Travail - Justice

 

 

 

 

 

 

Projet annuel de performance

Mission INTERMinistérielle : SECURITE

Annexe au projet de loi de finances pour

2017

 

 

Avant-propos

 

 

 

 

Les PAP sont présentés dans des documents mission par mission.

 

La mission récapitule les crédits (y compris les fonds de concours et attributions de produits attendus) et les moyens (emplois) alloués à une politique publique.

 

La présentation de chaque mission détaille :

 

  • la présentation du périmètre de la mission ;
  • les principaux textes concernant la politique publique à mettre en œuvre et l’organisation administrative prévue ;
  • les principales réformes ;
  • les objectifs les plus représentatifs de la mission ;
  • le récapitulatif des propositions d’allocation de crédits par programme et action, en distinguant les autorisations d’engagement des crédits de paiement ;
  • le récapitulatif des propositions d’allocation de crédits par programme et titre, en distinguant les autorisations d’engagement des crédits de paiement 

 

Chaque programme constitutif de la mission est ensuite détaillé. La présentation de chaque programme détaille :

 

La présentation du cadrage stratégique du programme :

 

  • la présentation du périmètre du programme, son articulation avec d’autres programmes, et les pilotes et les différents acteurs du programme ;
  • la structuration du programme, sa segmentation en actions et la présentation de chaque action ;
  • l’analyse stratégique du contexte et du champ du programme ;
  • les enjeux qui en ressortent pour l’administration gabonaise ;
  • les objectifs stratégiques du programme avec le type de finalité du résultat visé, le(s) résultat(s) annuel(s) attendu(s), les indicateurs d’évaluation, les éléments clés de stratégie d’action annuelle, et les contributions des opérateurs et des principaux partenaires.

 

La présentation des moyens du programme et des dépenses fiscales associées :

 

  • les crédits, constitués d’autorisations d’engagement (AE) et de crédits de paiement (CP), sont détaillés selon la nomenclature par destination (programmes et actions) et par nature (titres) ;
  • le cas échéant, les dépenses fiscales rattachées au programme sont indiquées ainsi que leur évaluation ;
  • les propositions relatives aux emplois de l’administration et aux emplois des opérateurs de l’Etat sont présentées en effectifs.

 

La justification des crédits au premier franc CFA

 

  • les crédits sont justifiés, titre par titre, dès le premier franc CFA demandé.

 

 

Table des matières

 

Avant-propos  2

MISSION : SECURITE   4

PRESENTATION STRATEGIQUE DE LA MISSION   5

PERIMETRE DE LA MISSION   5

PRINCIPAUX TEXTES DE REFERENCE   5

PRINCIPALES REFORMES   6

OBJECTIFS LES PLUS REPRESENTATIFS DE LA MISSION   6

RECAPITULATION DES CREDITS   11

PROGRAMME POLICE NATIONALE   13

PRESENTATION DU PROGRAMME   14

PERIMETRE DU PROGRAMME   14

PRESENTATION DES ACTIONS   15

CADRAGE STRATEGIQUE   16

PRESENTATION STRATEGIQUE DU PROGRAMME   16

PRESENTATION DES OBJECTIFS STRATEGIQUES   17

PRESENTATION DES MOYENS DEMANDES   35

PROPOSITIONS BUDGETAIRES   35

PROPOSITIONS D’EMPLOIS   37

JUSTIFICATION AU PREMIER FRANC CFA   38

JUSTIFICATION DES DEPENSES D’INVESTISSEMENT  38

AUTRES DEPENSES   38

PROGRAMME gendarmerie NATIONALE   41

CADRAGE STRATEGIQUE   42

PERIMETRE DU PROGRAMME   42

PRESENTATION DES ACTIONS   42

CADRAGE STRATEGIQUE   49

PRESENTATION STRATEGIQUE DU PROGRAMME   49

PRESENTATION DES OBJECTIFS STRATEGIQUES   50

PRESENTATION DES MOYENS DEMANDES   57

PROPOSITIONS BUDGETAIRES   57

JUSTIFICATION AU PREMIER FRANC CFA   58

JUSTIFICATION DES DEPENSES D’INVESTISSEMENT  58

AUTRES DEPENSES   59

 

MISSION : SECURITE

 

 

PRESENTATION STRATEGIQUE DE LA MISSION

 

 

La mission sécurité est interministérielle et mise en œuvre conjointement par le Ministère de l’Intérieur, de la Sécurité Publique et de l’Hygiène Publique, chargé de la Décentralisation et par le Ministère de la Défense Nationale.

 

PERIMETRE DE LA MISSION

 

La mission sécurité est interministérielle, elle vise la protection des personnes et des biens. A ce titre elle est chargée de :

 

  • la surveillance de la voie publique ;
  • la régulation de la circulation routière ;
  • la tenue des points chauds et sensibles ;
  • la protection des édifices publics ;
  • la sécurité des hautes personnalités ;
  • les services d’ordres et renseignements généraux ;
  • veiller à la sureté publique ;
  • assurer le maintien et le rétablissement de l’ordre public ;
  • constater les infractions à la loi pénale, rassembler les preuves, rechercher les auteurs et déférer devant des juridictions compétentes ;
  • l’établissement et la délivrance de la Carte Nationale d’Identité, Passeport ordinaire, Carte de Séjour ;
  • la Sécurité des parcs nationaux.

 

Les missions avec lesquelles la mission sécurité est en articulation :

 

La mission sécurité, est principalement en articulation avec les missions suivantes :

 

  • Défense ;
  • Action extérieure du Gabon ;
  • Justice ;
  • Infrastructures et Transports ;
  • Économie Forestière.

 

(1) La mission sécurité est composée de deux (2) programmes à savoir :

 

  • Le Programme Police Nationale ;
  • Le Programme Gendarmerie Nationale.

 

PRINCIPAUX TEXTES DE REFERENCE

 

Les principaux textes majeurs enrichissant la mission sécurité se décline en textes internationaux et nationaux :

 

Les textes internationaux :

 

  • La Déclaration Universelle des Droits de l’Homme et du Citoyen du 26 août 1789 ;
  • La Déclaration Universelle des Droits de l’Homme du 10 décembre 1948 ;
  • La Charte Africaine des Droits de l’Homme et des Peuples du 26 juin 1981 ;
  • La Charte de l’Organisation Internationale de l’Aviation Civile (obligation du passeport biométrique).

 

Les textes nationaux :

 

  • La Constitution de la République Gabonaise ;
  • La loi n°004/98 du 20 février 1998 portant organisation générale de la Défense Nationale et de la Sécurité Publique ;
  • Le décret n°00159/PR/MDSI du 19 février 1991 portant réorganisation des forces de police nationale ;
  • Le décret n°0407/PR/MISPID du 28 mars 2013 portant réorganisation de la DGDI ;
  • Le décret n°999/PR du 31 juillet 1986 réglementant les modalités de délivrance de la carte de séjour ;
  • Le décret n°1000/PR du 31 juillet 1986 portant institution d’une autorisation d’entrée et de sortie pour les étrangers ;
  • Le Code de Procédure Pénale ; 
  • Le décret n°00344/PR/MDNACSP du 23 mars 1988 portant statut particulier des personnels des Forces de Police Nationale, ensemble les textes modificatifs subséquents ;
  • Décret N°0195/ PR/ MDN du 22 Mai 2012 portant sur l’Organisation de la Gendarmerie Nationale ;
  • Décret 407/PR/MISPID du 26 septembre 2012 fixant le régime de délivrance et de renouvellement des passeports ordinaires ;
  • Décret n°01101/PR/MISPID du 25 septembre 2011 fixant les modalités d’établissement de délivrance et de renouvellement de la carte nationale d’identité ;
  • Décret n° 129/PR/DNFA, de mai 1962 définissant les différentes catégories des forces pouvant être mises à contribution en cas de troubles manifestes à l’ordre public.

 

PRINCIPALES REFORMES

 

Les réformes majeures de la mission sécurité sont pour l’essentiel :

 

  • La mise aux normes de tous les commissariats, camps et casernes ;
  • La mutualisation de l’acquisition du matériel spécifique, pour la protection de personnes et des biens et le maintien et le rétablissement de l’ordre, ainsi que de leurs maintenances ;
  • La construction du laboratoire de police scientifique.

 

Ces réformes ont un impact budgétaire en termes d’investissement (construction et équipement des structures, achat du matériel roulant et du matériel de maintien de l’ordre) et de fonctionnement (recrutement et formation des personnels qualifiés, ameublement et achat des réactifs etc.).

 

 

OBJECTIFS LES PLUS REPRESENTATIFS DE LA MISSION

 

Les objectifs et indicateurs les plus représentatifs sont :

 

OBJECTIF STRATEGIQUE N°1 : Faire progresser le taux d’élucidation des infractions courantes ainsi que celles liées aux violences basées sur le genre et sur la cybercriminalité d’ici à 2020.

 

Type de finalité des résultats visés

 

¨

    Efficacité socio-économique

þ

Qualité de service rendu aux usagers

¨

    Efficience de l’Administration

 

Résultats annuels

 

  • Résultat annuel attendu 1 : réduire de 30% les délits élucidés par type d’infraction ;
  • Résultat annuel attendu 2 : réduire de 20% les crimes élucidés par type d’infraction ;
  • Résultat annuel attendu 3 : élucider 30% les violences faites aux femmes et aux enfants ;
  • Résultat annuel attendu 4 : Former 20 policiers spécialisés dans la lutte contre la cybercriminalité.

 

Indicateurs

 

Intitulé

Unité

2014

Réalisation

2015

Prévision PAP

2016

Cible

2017

Cible

Cible

Echéance pluriannuelle

Taux d'élucidation des délits

%

20%

30%

30

40

80

Taux d'élucidation des crimes

%

15%

20%

20

40

80

Taux de violences faites aux femmes et aux enfants

%

NC

NC

30

15

10

Nombre de policiers former dans la lutte contre la cybercriminalité

Nombre

NC

NC

20

30

40

 

Source des données : Etat-Major des Polices d’Investigations Judiciaires

 

Précisions méthodologiques :

 

Indicateur n°1 : Taux d’élucidation des délits :

 

Définition : C’est le nombre des délits exprimés en pourcentage dont l’enquête a porté son fruit.

 

Mode de calcul :

 

*100

 

La collecte des données implique de dénombrer les délits élucidés et enregistrés par la police.

 

Indicateur n°2 : Taux d’élucidation des crimes 

 

Définition : C’est le nombre des crimes exprimés en pourcentage dont l’enquête a porté son fruit

 

Mode de calcul : Cet indicateur est calculé par la formule suivante :

 

 

 

 

 

La collecte des données implique de dénombrer les crimes élucidés et enregistrés par la police.

 

Indicateur n°3 : Taux de violences faites aux femmes et aux enfants 

 

Définition : C’est le nombre de brutalités faites aux femmes et aux enfants exprimé en pourcentage

 

Mode de calcul :

 

 

 

La collecte des données implique de dénombrer les violences enregistrées par la police.

 

Indicateur n°4 : Nombre de policiers formés dans la lutte contre la cybercriminalité 

 

Définition : Le nombre de policiers formés dans la lutte contre la cybercriminalité c’est le nombre de policier ayant suivi une formation sur les différentes techniques de lutte contre la cybercriminalité.

 

Mode de calcul : Ce nombre se calcule par la somme arithmétique des policiers formés dans la lutte contre la cybercriminalité.

 

OBJECTIF STRATEGIQUE N°2 : Assurer une présence accrue et dissuasive sur le terrain d’ici à 2020

 

Type de finalité des résultats visés

 

¨

       Efficacité socio-économique

þ

       Qualité de service rendu aux usagers

¨

       Efficience de l’Administration

 

Résultat annuel

 

  • Réaliser au moins 126 patrouilles à pied ou motorisées par jour 

 

Indicateurs

 

Intitulé

Unité

2014

Réalisation

2015

Réalisation

2016

Réalisation

2017

Prévision PAP

Cible

Echéance pluriannuelle (2020)

Nombre de patrouilles  à pied réalisées  jour et de nuit

Nombre

26 280

21 900

21 900

NC

26 280

Nombre de patrouilles  motorisées réalisées  de jour et de nuit

Nombre

26 280

21 900

21 900

NC

26 280

Taux de patrouilles ayant conduit à au moins une interpellation

%

10

10

10

10

10

Nombre d'infractions

Nombre

5 000

4 000

3000

3000

3 000

Nombre de délits en zones urbaines

Nombre

600

500

500

500

500

Nombre de crimes

Nombre

150

100

50

50

10

Nombre de plaintes

Nombre

9 000

8 000

5 000

5000

3 000

Nombre des rapports produits

Nombre

NC

NC

365

365

365

Nombre des rapports non exploités

Nombre

NC

NC

0

0

0

Taux d'immobilisation des véhicules de la flotte des commissariats

%

5

10

7

3

3

Pourcentage de disponibilité des véhicules de la dotation 

%

75

50

95

95

95

 

Source des données : Commissariats (Statistiques).

 

Précisions méthodologiques

 

Indicateur n°1 : Nombre de patrouilles à pied réalisées  de jour et de nuit 

 

Définition : Le nombre de patrouille est le nombre de détachement ayant pour mission de faire respecter par les policiers circulant en ville l'ordre et la discipline ou d'assurer une sécurité mobile.

 

 

 

Mode de calcul : Ce nombre se calcule par la somme arithmétique des patrouilles organisées pied de jour ou de nuit au cours de l’année.

 

Indicateur n°2 : Nombre de patrouilles motorisées réalisées de jour et de nuit 

 

Définition : Le nombre de patrouille est le nombre de détachement ayant pour mission de faire respecter par les policiers circulant en ville l'ordre et la discipline ou d'assurer une sécurité mobile. 

 

Mode de calcul : Ce nombre se calcule par la somme arithmétique des patrouilles organisées au cours de l’année 2016.

 

Indicateur n°3 : Taux de patrouilles ayant conduit à au moins une interpellation 

 

Définition : C’est le % de patrouilles réalisées ayant abouti à (1) une interpellation au moins

 

Mode de calcul :

 

 

 

Indicateur n°4 : Nombre d'infractions 

 

Définition : Le nombre d’infractions est le nombre d’actes en violation de la loi, posés par des tiers, interpelés, et enregistrés par les agents de sécurités (police, gendarmerie, etc.).

 

Mode de calcul : Ce nombre se calcule par la somme arithmétique des infractions constatées au cours de l’année 2016. 

 

Indicateur n°5 : Nombre de délits en zones urbaines :

 

Définition : Un délit est une infraction constatée et réprimée par une peine allant de 0 à 5 ans d’emprisonnement

 

Mode de calcul : Ce nombre se calcule par la somme arithmétique de délits constatés en zones urbaines au cours de l’année 2016.               

 

Indicateur n°6 : Nombre de crimes :

 

Définition : Un crime est une infraction constatée et réprimée par une peine égale ou supérieure à 5 ans d’emprisonnement. Il s’agit de dénombrer tous les crimes constatés ou enregistrés par la police sur le territoire national.

 

Mode de calcul : Ce nombre se calcule par la somme arithmétique des crimes constatés au cours de l’année 2016.          

 

Indicateur n°7 : Nombres de plaintes 

 

Définition : Une plainte est une déposition faite par une victime ou son représentant dans un poste de police ou une unité d’enquête.

 

Mode de calcul : Ce nombre se calcule par la somme arithmétique des plaintes enregistrées au cours de l’année 2016.  

 

Indicateur n°8 : Nombres des rapports produits :

 

Définition : Un rapport est un compte rendu journalier, des activités de police menées par les commissariats et les services qui sont sous sa tutelle, adressé par le secrétaire de coordination   au Préfet de police de la ville de Libreville.

 

Mode de calcul : Ce nombre se calcule par la somme arithmétique des rapports produits au cours de l’année

 

OBJECTIF N°3 : Augmenter le rythme des visites de secteurs d’ici à 2020

 

Type de finalité des résultats visés

 

¨

Efficacité socio-économique

þ

Qualité de service rendu aux usagers

¨

Efficience de l’Administration

 

 

 

 

Résultat annuel

 

  • Parvenir à organiser 36 visites de secteurs par unité.

 

Indicateurs

 

Intitulé

Unité

2014

Réalisation

2015

Réalisation

2016

Réalisation

2017

Prévision PAP

Cible

Echéance pluriannuelle

1. Nombre d’infractions relevées au cours des visites de secteurs

Nombre

AUCUNE

200

4680

4000

1000 (2020)

2. Nombre de visites effectuées par les unités compétentes

Nombre

AUCUNE

2952

4680

5200

 5200 (2020)

 

Source des données : État – Major Gendarmerie Départementale (rapport d’activité)

 

Précisions méthodologiques : Nombre d’infractions ou de visites effectuées = simple décompte sur

 

OBJECTIF N°4 : Réduire progressivement les délais d’intervention en milieu urbain

 

Type de finalité des résultats visés

 

¨

Efficacité socio-économique

þ

Qualité de service rendu aux usagers

¨

Efficience de l’Administration

 

Résultats annuels

 

  • Parvenir à réaliser 50% de nos interventions pour trouble à l’ordre public dans un délai inférieur ou égal à Deux (02) heures. Réaliser 40% de nos interventions pour trouble accident de la circulation dans un délai inférieur ou égal à deux (02) heures.

 

  • Parvenir à réaliser 40% de nos interventions pour trouble à la Sécurité Routière dans un délai inférieur ou égal à 02 heures.

 

Indicateurs

 

Intitulé

Unité

2014

Réalisation

2015

Réalisation

2016

Réalisation

2017

Prévision PAP

Cible

Échéance pluriannuelle

1. -Taux d’intervention pour troubles à l’ordre public réalisé dans un délai égal ou inférieur à deux (02) heures.

 

 

%

 

NC

 

40

 

50

55

80 (2020)

2. Taux d’intervention en matière de Sécurité Routière réalisé dans un délai égal ou inférieur à 02 Heures

%

 

NC

35

40

45

60 (2020)

 

Source des données : État- Major Gendarmerie Départementale, État- Major Gendarmerie Mobile et la Direction Générale des Recherches (rapport d’activité)

 

Précisions méthodologiques :

 

Indicateur n°1 : Taux d’intervention pour troubles à l’ordre public réalisé dans un délai égal ou inférieur à deux (02) heures.

 

Définition : C’est le pourcentage d’intervention réalisé par les unités de la gendarmerie dans un délai égal ou inférieur à 02 heures pour troubles à l’ordre public ;

 

Mode de calcul : C’est le nombre d’interventions pour troubles à l’ordre public réalisées en moins de deux heures / Nombre total d’interventions) x 100.

 

Indicateur n°2 : Taux d’intervention pour accident de circulation réalisé dans un délai égal ou inférieur à 02 heures 

 

Définition : C’est le pourcentage d’interventions réalisées par les unités de la gendarmerie dans un délai égal ou inférieur à 02 heures par accident de circulation ;

 

Mode de calcul : (Nombre d’interventions sur accidents réalisées en moins de deux heures / Nombre total d’interventions) x 100.

 

 

 

 

OBJECTIF STRATEGIQUE N°5 : Mieux anticiper les évènements (sociaux, économiques et politiques) par la fourniture d’informations fiables et à temps au Gouvernement

 

Type de finalité des résultats visés

þ

    Efficacité socio-économique

¨

Qualité de service rendu aux usagers

¨

    Efficience de l’Administration

 

Résultats annuels :

 

  • Résultat annuel attendu 1 : Mieux anticiper ensemble au sein des FPN les évènements.
  • Résultat annuel attendu 2 : Maintenir les VO à un haut niveau d’opérationnalité

 

Indicateurs

 

Intitulé

Unité

2014

Réalisation

2015

Réalisation

2016

Réalisation

2017

Prévision PAP

Cible

Échéance pluriannuelle (2020)

Taux d'évènements avec alerte au moins 2 jours à l'avance

%

95

98

100

100

100

Nombre de missions ordinaires réalisées

Nombre

NC

NC

365

NC

NC

Nombre de délégations présentes non prises en charge

Nombre

NC

NC

0

NC

NC

Nombre de missions permanentes réalisées

Nombre

NC

NC

70

NC

NC

 

Source des données : Direction Générale de la Documentation et de l’Immigration, la Préfecture de Police de Libreville, l’Etat-Major des Polices d’Interventions et l’Unité Spéciale d’Intervention (rapport d’activité)

 

Précisions méthodologiques :

 

Indicateur n°1 : Taux d’événements bien anticipés 

 

Définition : mesure l’effort des FPN à bien anticiper les événements.

 

Mode de calcul : Cet indicateur  est calculé par la formule suivante :

 

 

 

Indicateur n°2 : Taux d'évènements avec alerte au moins 2 jours à l'avance 

 

Définition : C’est le pourcentage d’évènement ayant été  anticipé au moins deux (2) jours à l’avance

 

Mode de calcul : Cet indicateur est calculé par la formule suivante :

 

 

 

Indicateur n°3 : Nombre de missions ordinaires réalisées 

 

Définition : C’est le nombre de mission habituelle réalisée durant 2016.

 

Mode de calcul : ce nombre est la somme arithmétique de mission ordinaire réalisée durant l’année 2016.

 

Indicateur n°2 : Nombre de délégations présentes non prises en charge

 

Définition : C’est le nombre de délégations présentes sur le territoire Gabonais mais qui ne sont pas sous la sécurité de la Direction des voyages officiels durant l’année 2016.

 

Mode de calcul : ce nombre est la somme arithmétique de délégations présentes non prises en charge durant l’année 2016.

 

Indicateur n°2 : Nombre de missions permanentes réalisées

 

Définition : C’est le nombre de missions continues réalisées  sur le territoire Gabonais durant l’année 2016.

 

Mode de calcul : Ce nombre est la somme arithmétique de missions permanentes réalisées durant l’année 2016.

 

 

RECAPITULATION DES CREDITS

 

 

RECAPITULATION DES CREDITS PAR PROGRAMME ET ACTION

 

   

Autorisations d’engagement

Crédits de paiement

Numéro et intitulé du programme et de l’action

Ouvertes en LF (1) pour 2016

Demandées pour 2017

FDC, ADP (2) et autres ressources prévues en 2017

Prévisions 2018

Prévisions 2019

Votés en LF  pour 2016

Demandés pour 2017

FDC, ADP (2) et autres ressources prévues en 2017

Prévisions 2018

Prévisions 2019

N° 26.864

Police Nationale

10 716 020 000

42 238 217 807

-

39 938 217 807

39 938 217 807

10 716 020 000

42 238 217 807

-

39 938 217 807

39 938 217 807

1

Protection des Personnes et des Biens

711 047 040

94 726 712

-

94 726 712

94 726 712

711 047 040

94 726 712

-

94 726 712

94 726 712

2

Maintien et rétablissement de l'ordre Public

264 494 912

29 375 546

-

29 375 546

29 375 546

264 494 912

29 375 546

-

29 375 546

29 375 546

3

Lutte contre le grand banditisme (Police Judiciaire)

692 906 720

119 463 002

-

119 463 002

119 463 002

692 906 720

119 463 002

-

119 463 002

119 463 002

4

Sécurité Routière

576 980 480

26 394 889

-

26 394 889

26 394 889

576 980 480

26 394 889

-

26 394 889

26 394 889

5

Carte Nationale d'Identité

5 250 000 000

15 000 000

-

15 000 000

15 000 000

5 250 000 000

15 000 000

-

15 000 000

15 000 000

6

Vie du Policier

2 365 957 008

41 703 147 300

-

39 403 147 300

39 403 147 300

2 365 957 008

41 703 147 300

-

39 403 147 300

39 403 147 300

7

Gestion des Emi-Immigration

753 633 840

192 098 436

-

192 098 436

192 098 436

753 633 840

192 098 436

-

192 098 436

192 098 436

8

Renseignements Généraux

101 000 000

58 011 922

-

58 011 922

58 011 922

101 000 000

58 011 922

-

58 011 922

58 011 922

N° 26.857

Gendarmerie Nationale

1 049 169 000

4 644 659 252

-

4 644 659 252

4 644 659 252

1 049 169 000

4 644 659 252

-

4 644 659 252

4 644 659 252

1

Protection des Personnes, des biens et des ressources naturelles

614 429 441

4 300 959 252

-

4 300 959 252

4 300 959 252

614 429 441

4 300 959 252

-

4 300 959 252

4 300 959 252

2

Maintien et rétablissement de l'ordre Public

250 837 169

249 200 000

-

249 200 000

249 200 000

250 837 169

249 200 000

-

249 200 000

249 200 000

3

Sécurité routière

87 793 009

9 500 000

-

9 500 000

9 500 000

87 793 009

9 500 000

-

9 500 000

9 500 000

4

Renseignements sécuritaire

96 109 381

85 000 000

-

85 000 000

85 000 000

96 109 381

85 000 000

-

85 000 000

85 000 000

Total pour la mission - Sécurité

11 765 189 000

46 882 877 059

-

44 582 877 059

44 582 877 059

11 765 189 000

46 882 877 059

-

44 582 877 059

44 582 877 059

 

  1. Les crédits qui figurent dans cette colonne sont ceux de la loi de finances rectificative.
  2. FDC : fonds de concours (article 57 alinéa 2 de la LOLFEB)
    ADP : attributions de produits (article 57 alinéa 4 de la LOLFEB

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

RECAPITULATIF DES CREDITS PAR PROGRAMME ET TITRE

 

 

Autorisations d’engagement

Crédits de paiement

Numéro et intitulé du programme et du titre

Ouvertes en LF (1) pour 2016

Demandées pour 2017

FDC, ADP (2) et autres ressources prévus en 2017

Prévisions 2018

Prévisions 2019

Votés en LF (1) pour 2016

Demandées pour 2017

FDC, ADP (2) et autres ressources prévus en 2017

Prévisions 2018

Prévisions 2019

N° 26.864 -  Police Nationale

10 716 020 000

42 238 217 807

-

39 938 217 807

39 938 217 807

10 716 020 000

42 238 217 807

-

39 938 217 807

39 938 217 807

Titre I. Charges financières de la dette

-

-

0

-

-

-

-

-

-

-

Titre 2. Dépenses de personnel

216 020 000

38 438 217 807

0

38 438 217 807

38 438 217 807

216 020 000

38 438 217 807

-

38 438 217 807

38 438 217 807

Titre 3. Dépenses de biens et services

6 500 000 000

1 300 000 000

0

1 500 000 000

1 500 000 000

6 500 000 000

1 300 000 000

-

1 500 000 000

1 500 000 000

Titre 4. Dépenses de transfert

-

-

0

-

-

-

-

-

-

-

Titre 5. Dépenses d’investissement

4 000 000 000

2 500 000 000

0

-

-

4 000 000 000

2 500 000 000

-

-

-

Titre 6. Autres dépenses

-

-

0

-

-

-

-

-

-

-

N° 26.857 -  Gendarmerie Nationale

1 049 169 000

4 644 659 252

-

4 644 659 252

4 644 659 252

1 049 169 000

4 644 659 252

-

4 644 659 252

4 644 659 252

Titre 1. Charges financières de la dette

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

Titre 2. Dépenses de personnel

49 169 000

3 644 659 252

-

3 644 659 252

3 644 659 252

49 169 000

3 644 659 252

-

3 644 659 252

3 644 659 252

Titre 3. Dépenses de biens et services

1 000 000 000

1 000 000 000

-

1 000 000 000

1 000 000 000

1 000 000 000

1 000 000 000

-

1 000 000 000

1 000 000 000

Titre 4. Dépenses de transfert

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

Titre 5. Dépenses d’investissement

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

Titre 6. Autres dépenses

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

Total pour la mission - Sécurité

11 765 189 000

46 882 877 059

-

44 582 877 059

44 582 877 059

11 765 189 000

46 882 877 059

-

44 582 877 059

44 582 877 059

Dont :

                   

Titre 1. Charges financières de la dette

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

Titre 2. Dépenses de personnel

265 189 000

42 082 877 059

-

42 082 877 059

42 082 877 059

265 189 000

42 082 877 059

-

42 082 877 059

42 082 877 059

Titre 3. Dépenses de biens et services

7 500 000 000

2 300 000 000

-

2 500 000 000

2 500 000 000

7 500 000 000

2 300 000 000

-

2 500 000 000

2 500 000 000

Titre 4. Dépenses de transfert

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

Titre 5. Dépenses d’investissement

4 000 000 000

2 500 000 000

-

-

-

4 000 000 000

2 500 000 000

-

-

-

Titre 6. Autres dépenses

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

 

  1. Les crédits qui figurent dans cette colonne sont ceux de la loi de finances rectificative.
  2. FDC : fonds de concours (article 57 alinéa 2 de la LOLFEB)
    ADP : attributions de produits (article 57 alinéa 4 de la LOLFEB

 

PROGRAMME POLICE NATIONALE

 

 

PRESENTATION DU PROGRAMME

 

 

 

 

 

PERIMETRE DU PROGRAMME

 

  1. Préfecture de Police Libreville (PPL) ;
  2. Etat-major des Polices d’Interventions (EMPI) ;                             
  3. Etat-major des Polices d’Investigations Judiciaires (EMPIJ) ; 
  4. Etat-major des Polices Urbaines (EMPU)
  5. Direction Générale de l’Office Central de Lutte Anti-drogue (DGOCLAD) ;                              
  6. Direction Générale de la Documentation et de l’Immigration (DGDI) ;
  7. La Direction Générale de l’Organisation et des Personnels (DGOP) ;
  8. La Direction Générale de la Logistique (DGL) ;
  9. La Direction Générale des Opérations (DGOPS) ;
  10. Unités rattachées au cabinet du COCHEF (USI, DCECNI, DST, DSSM) ;

 

La mission des Forces de Police Nationale est essentiellement portée sur la protection des personnes et des biens,  se matérialisant  par  la prévention et la répression.

 

Sur le plan préventif, l’action de la police se résume en la surveillance de la voie publique, la régulation de la circulation routière, la tenue des points chauds, la protection des édifices publics et points sensibles, la sécurité des hautes personnalités, le renseignement et  les services  d’ordre.

 

Dans le domaine  répressif, la Police, conformément au code de procédure pénale en son article 13 : « est chargée de constater les infractions à la loi pénale, d’en rassembler les preuves, d’en rechercher les auteurs et de les déférer devant les juridictions compétentes, en vue d’appliquer la loi ».

 

Le Programme Police Nationale doit être en articulation avec le Programme Gendarmerie Nationale, le Programme Affaires Consulaires, Programme Justice judiciaire et administrative et le Programme Transport.

 

Par ailleurs, le principal partenaire est l’Agence Nationale des Infrastructures Numériques et des Fréquences (ANINF).

 

Le Responsable du programme Police Nationale est le  Commandant en Chef des Forces Polices.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

PRESENTATION DES ACTIONS

 

Le Programme Police Nationale comprend huit (08) actions :

 

ACTION N° 1 : Protection des personnes et des biens

 

Cette action est portée par : la Préfecture de Police Libreville (PPL). Elle comprend  entre autres: la surveillance de la voie publique, les  patrouilles à pied et motorisées. Elle prend en compte les actions communes entre les Forces de Police Nationale et la Gendarmerie Nationale.

 

ACTION N° 2 : Maintien et rétablissement de l’ordre public

 

Cette action est portée par : l’Etat-Major des Polices d’Interventions (EMPI) et l’Unité Spéciale d’Intervention (USI) et comprend : le Maintien et le rétablissement de l’Ordre, la prise d’armes et la protection des sites sensibles.

 

ACTION N° 3 : Lutte contre le grand banditisme

 

Cette action est portée par : l’Etat-Major des Polices d’Investigations Judiciaires (EMPIJ) et la Direction Générale de l’Office Centrale de Lutte Anti-Drogue (DG OCLAD) et comprend : la répression de crimes et de délits, la protection de bonnes mœurs, la lutte anti-drogue et la liaison avec la Police Internationale (INTERPOL).

 

ACTION N° 4 : Sécurité routière

 

Cette action est portée par la Préfecture de Police de Libreville, les unités concernées sont : la Direction de la voie publique et les commissariats. Elle est matérialisée par les constats d’accidents, la régulation de la circulation, les contrôles et les fourrières mobiles.

 

ACTION N° 5 : Carte Nationale d’Identité

 

Cette action est portée essentiellement par la Direction du Centre d’Etablissement de la Carte Nationale d’Identité (CECNI) et comprend : la collecte, enrôlement, vérification, établissement et renouvellement de la CNI.

 

ACTION N° 6 : Vie du policier

 

Cette action est portée par : le Cabinet du Commandant en Chef des Forces de Police Nationale, la Direction Générale de l’Organisation et des Personnels (DGOP), la Direction Générale des Opérations (DGOPS) et la Direction Générale de la Logistique (DGL) et comprend : recrutement, formation, gestion des ressources humaines, équipements, investissements, gestion des infrastructures et des crédits alloués aux Forces de Police Nationale.

 

ACTION N° 7: Gestion des émigrations et  immigrations

 

Cette action est portée essentiellement par : la Direction Générale de la Documentation et de l’Immigration(DGDI). Pour l’année 2017, l’orientation est faite sur l’équipement du centre de rétention.

 

ACTION N° 8 : Renseignements généraux

 

Cette action est portée essentiellement par : la Direction Générale de la Documentation et de l’Immigration(DGDI) et comprend : l’exécution de la politique du gouvernement en matière de renseignement et de la protection des hautes personnalités.

 

CADRAGE STRATEGIQUE

 

 

 

PRESENTATION STRATEGIQUE DU PROGRAMME

               

ANALYSE STRATEGIQUE DU CONTEXTE ET DU CHAMP DU PROGRAMME

 

 

De l’état des lieux et diagnostic stratégique ressortent les idées forces qui suivent :

 

L’activité des commissariats n’est pas facile à appréhender dans sa globalité. Néanmoins les statistiques disponibles et les analyses du groupe de travail font ressortir certaines  tendances fortes.

 

  1. Le nombre des personnes reçues semble stable voire en légère diminution. Le nombre de personnes reçues aux postes de police chute fortement globalement sur le territoire national mais reste fort dans les villes : Libreville, Port-Gentil, Franceville et Oyem ;
  2. Les conditions d’accueil, de réception et de prise en charge des personnes qui se présentent dans les commissariats sont très variables d’un commissariat à l’autre. Un grand projet de modernisation et de mise aux normes des commissariats devrait être prochainement engagé ;
  3. Les activités sur le terrain semblent faibles, stables voire en diminution (patrouilles motorisées, interventions sur le terrain, …) ;
  4. Beaucoup de délits progressent fortement ou restent à un niveau élevé : abus de confiance, escroqueries, menaces et chantages, sorcellerie, infractions graves au code de la route entrainant des accidents mortels, détention et usage de stupéfiants, dégradations et destructions de biens, rixes et violences légères, coups
    et blessures volontaires, vols à main armée  et vols aggravés, assassinats, délits de fuite ;
  5. L’insécurité augmente et, par rapport à cela, l’image de la police dans la société civile n’est  pas bonne.
  6. Pourtant l’augmentation des effectifs a été forte (+ 6000 agents entre 2009 – 2014). La déconcentration du service de constat d’accident a été effectuée dans chaque arrondissement de Libreville.
  7. La formation des policiers a été accélérée mais allégée en raison du recrutement massif sur une période très courte. Elle apparait clairement trop légère. Il n’existe plus qu’une seule Ecole de Police basée à Libreville ;
  8. Les forces de Police nationale ont eu beaucoup de difficultés à intégrer l’afflux massif de nouvelles recrues : recrutement pas assez sélectif, formation trop légère, manque d’équipement, manque  encadrement d’où une baisse de la discipline ;
  9. Les effectifs dans les préfectures des zones de l’Intérieur du pays sont vieillissants car les agents vont terminer leur carrière près de leur localité d’origine. La Police Nationale a du mal à redéployer des agents de Libreville vers les provinces en raison des difficultés de logement des agents ;
  10. Un laboratoire de police scientifique est en cours de construction et le recrutement de personnels ayant un profil scientifique est en cours ;
  11. L’informatisation des antennes locales de la DGDI a été opérée pour permettre d’enrôler les immigrés dès le passage de la frontière. L’établissement et le renouvellement des passeports ont été déconcentrés vers les antennes locales de la DGDI. Le passage de la carte d’identité numérique à la biométrique a été réalisé ;
  12. Des antennes de la PJ et de l’OCLAD ont été créées dans chaque chef-lieu de province. Un commissariat à l’aéroport de Libreville a aussi été créé ;
  13. Les chevauchements des missions entre les différents corps sont inscrits dans les textes et entretenus
    dans la pratique (entre le corps de la police, le corps de la gendarmerie et l’armée).

 

 

ENJEUX

 

  • Enjeu 1 : Augmenter le sentiment de sécurité au sein de la population 
  • Enjeu 2 : Gagner en efficacité dans l’exercice des différentes missions 
  • Enjeu 3 : Améliorer l’image de la police au sein de la population

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

PRESENTATION DES OBJECTIFS STRATEGIQUES

 

Liste des objectifs stratégiques avec le(s) résultat(s) annuel(s) attendu(s)

 

OBJECTIF STRATEGIQUE N°1 : Assurer une présence accrue et dissuasive sur le terrain

 

  • Résultat annuel attendu 1 : Réaliser 126 patrouilles à pied ou motorisées par jour.

 

OBJECTIF STRATEGIQUE N°2 : Agir plus efficacement en faveur de la sécurité routière

 

  • Résultat annuel attendu 1 : Limiter le nombre de blessés sur les routes à 500 et le nombre de tués à 80.

 

OBJECTIF STRATEGIQUE N°3 : Faire progresser le taux d’élucidation des infractions courantes

 

  • Résultat annuel attendu 1 : réduire de 30% les délits élucidés par type d’infraction
  • Résultat annuel attendu 2 : réduire de 20% les crimes élucidés par type d’infraction.

 

OBJECTIF STRATEGIQUE N°4 : Augmenter le taux d’élucidation des infractions liées aux violences basé sur le genre

 

  • Résultat annuel attendu 1 : élucider 30% des violences faites aux femmes et aux enfants.

 

OBJECTIF STRATEGIQUE N°5 : Intensifier la lutte contre la cybercriminalité

 

  • Résultat annuel attendu 1 : Former 20 policiers spécialisés dans la lutte contre la  cybercriminalité.

 

OBJECTIF STRATEGIQUE N°6 : Intervenir avec professionnalisme et promptitude en matière de maintien de l’ordre

 

  • Résultat annuel attendu 1 : 0 manifestation avec incident ;
  • Résultat annuel attendu 2 : 0 bavure ;
  • Résultat annuel attendu 3 : 0 manifestation où les forces de l’ordre ont été débordées ;
  • Résultat annuel attendu 4 : réaliser 100% du programme annuel d’entrainement.

 

OBJECTIF STRATEGIQUE N°7 : Couvrir l’ensemble du pays en matière d’établissement de carte nationale d’identité

 

  • Résultat annuel attendu 1 : 150 000 cartes produites ;
  • Résultat annuel attendu 2 : 145 000 Cartes retirées ;
  • Résultat annuel attendu 3 : Avoir 5 000 Cartes non retirées.

 

OBJECTIF STRATEGIQUE N°8 : Mieux anticiper les évènements (sociaux, économiques et politiques) par la fourniture d’informations fiables et à temps au Gouvernement

 

  • Résultat annuel attendu 1 : Mieux anticiper ensemble au sein des FPN les évènements ;
  • Résultat annuel attendu 2 : Maintenir les VO à un haut niveau d’opérationnalité.

 

 

OBJECTIF STRATEGIQUE N°9 : Réguler les flux migratoires en coopération avec les autres Forces

 

  • Résultat annuel attendu 1 : Elaborer une procédure permettant de statuer sur chaque cas dans un délai d’un mois.
  • Résultat annuel attendu 2 : Organiser 365 patrouilles le long de la baie de l’Estuaire

 

OBJECTIF STRATEGIQUE N°10 : Doter d’ici à 2020 l’ensemble des policiers de deux (02) tenues

 

  • Résultat annuel attendu 1 : Doter 1 964 Policiers

 

OBJECTIF STRATEGIQUE N°11 : Redynamiser la formation initiale et continue.

 

  • Résultat annuel attendu 1 : Avoir des policiers formés répondant aux besoins sécuritaires
  • Résultat annuel attendu 2 : respecter le plan de masse (nombre d’heure, identité des intervenants, matières et objectifs pédagogiques.
  • Résultat annuel attendu  3 : acquérir des nouvelles compétences pour répondre aux problématiques sécuritaires

 

 

 

 

OBJECTIF STRATEGIQUE N°12 : Développer les synergies entre les Forces de Police Nationale et la Gendarmerie Nationale

  • Résultat annuel attendu 1 : Développer le nombre d’actions conjointes sur le terrain entre FPN et GENA

 

OBJECTIF STRATEGIQUE N°13: Augmenter les effectifs en vue d’un redéploiement rationnel sur l’ensemble du territoire national

 

  • Résultat annuel attendu 1 : Réduire le ratio de un policier pour 290 habitants à un policier pour 248 habitants.
  • Résultat annuel attendu 2 : Redéployer 656 policiers à l’intérieur du pays

 

OBJECTIF STRATEGIQUE N°14 : lutter avec détermination contre le trafic de drogue

 

  • Résultat annuel attendu 1 : Etre parvenu à nettoyer 03 zones de ventes de drogue sur l’ensemble du territoire national.
  • Résultat annuel attendu 2 : Acquérir 04 chiens spécialisés dans la détection et la lutte contre la drogue

 

 

Présentation détaillée des objectifs stratégiques

 

 

Type de finalité des résultats visés

 

 

 

OBJECTIF STRATEGIQUE N°1 : Assurer une présence accrue et dissuasive sur le terrain

 

 

 

 

 

¨

       Efficacité socio-économique

þ

       Qualité de service rendu aux usagers

¨

       Efficience de l’Administration

 

Résultat annuel

 

  • Réaliser 126 patrouilles à pied ou motorisées par jour.

 

Indicateurs

 

Intitulé

Unité

2015

Réalisation

2016

Prévision PAP

2017

Cible

2018

Cible

Cible

Echéance pluriannuelle

Nombre de patrouilles  à pied réalisées  jour et de nuit

Nombre

21 900

22 995

22 995

NC

26 280

Nombre de patrouilles  motorisées réalisées  de jour et de nuit

Nombre

21 900

22 995

22 995

NC

26 280 

Taux de patrouilles ayant conduit à au moins une interpellation

%

10

10

10

10

10

Nombre d'infractions

Nombre

4 000

3000

3000

3000

3 000 

Nombre de délits en zones urbaines

Nombre

500

500

500

500

500 

Nombre de crimes

Nombre

100

50

50

50

10

Nombre de plaintes

Nombre

8 000

5 000

5 000

5000

3 000

Nombre des rapports produits

Nombre

NC

365

365

365

365

Nombre des rapports non exploités

Nombre

NC

0

0

0

0

Taux d'immobilisation des véhicules de la flotte des commissariats

%

10

7

7

3

3

Pourcentage de disponibilité des véhicules de la dotation 

%

50

95

95

95

95

 

  • La prévision actualisée est indiquée dans le cas d’une loi de finances rectificative

 

Source des données : Commissariat (Statistiques) 

 

Précisions méthodologiques :

 

Indicateur n°1 : Nombre de patrouilles à pied réalisées  de jour et de nuit 

 

Définition : Le nombre de patrouille est le nombre de détachement ayant pour mission de faire respecter par les policiers circulant en ville l'ordre et la discipline ou d'assurer une sécurité mobile.

 

Mode de calcul : Ce nombre se calcule par la somme arithmétique des patrouilles organisées  à pied de jour ou de nuit  au cours de l’année.

 

Indicateur n°2 : Nombre de patrouilles  motorisées réalisées  de jour et de nuit 

 

Définition : Le nombre de patrouille est le nombre de détachement ayant pour mission de faire respecter par les policiers circulant en ville l'ordre et la discipline ou d'assurer une sécurité mobile. 

 

Mode de calcul : Ce nombre se calcule par la somme arithmétique des patrouilles organisées au cours de l’année 2016.

 

Indicateur n°3 : Taux de patrouilles ayant conduit à au moins une interpellation 

 

Définition : C’est le % de patrouilles réalisées ayant abouti à (1) une interpellation au moins

 

 

 

 

 

Mode de calcul :

 

 

 

Indicateur n°4 : Nombre d'infractions 

 

Définition : Le nombre d’infractions est le nombre d’actes en violation de la loi, posés par des tiers, interpelés, et enregistrés par les agents de sécurités (police, gendarmerie, etc.).

 

Mode de calcul : Ce nombre se calcule par la somme arithmétique des infractions constatées au cours de l’année 2017. 

 

Indicateur n°5 : Nombre de délits en zones urbaines :

 

Définition : Un délit est une infraction constatée et réprimée par une peine allant de 0 à 5 ans d’emprisonnement

 

Mode de calcul : Ce nombre se calcule par la somme arithmétique de délits constatés en zones urbaines au cours de l’année 2017.               

 

Indicateur n°6 : Nombre de crimes :

 

Définition : Un crime est une infraction constatée et réprimée par une peine égale ou supérieure à 5 ans d’emprisonnement. Il s’agit de dénombrer tous les crimes constatés ou enregistrés par la police sur le territoire national.

 

Mode de calcul : Ce nombre se calcule par la somme arithmétique des crimes constatés au cours de l’année 2017.          

 

Indicateur n°7 : Nombres de plaintes 

 

Définition : Une plainte est une déposition faite par une victime ou son représentant dans un poste de police ou une unité d’enquête.

 

Mode de calcul : Ce nombre se calcule par la somme arithmétique des plaintes enregistrées au cours de l’année 2017.  

 

Indicateur n°8 : Nombres des rapports produits :

 

Définition : Un rapport est un compte rendu journalier,  des activités de police menées par les commissariats et les services qui sont sous sa tutelle, adressé par le secrétaire de coordination   au Préfet de police de la ville de Libreville.

 

Mode de calcul : Ce nombre se calcule par la somme arithmétique des rapports produits au cours de l’année 2017.          

 

Indicateur n°9 : Nombre des rapports non exploités 

 

Définition : Un rapport non exploité est un compte rendu journalier non exploité par le  Préfet de police de la ville de Libreville.

 

Mode de calcul : Ce nombre se calcule par la somme arithmétique des rapports non exploités au cours de l’année 2017.

 

Indicateur n°10 : Taux d'immobilisation pour panne des véhicules de la flotte des commissariats 

 

Définition : C’est le temps d’immobilisation pour panne évalué en  pourcentage des véhicules de police des commissariats.

 

Mode de calcul :

 

  *100

 

Indicateur n°11: Pourcentage de disponibilité des véhicules de la dotation 

 

Définition : C’est le temps de disponibilité des véhicules affectés dans les commissariats

 

 

 

 

 

 

Mode de calcul :

 

  *100

 

ELEMENTS CLES DE LA STRATEGIE D’ACTION

 

  • Organiser l’ilotage dans  les 6 arrondissements  de Libreville, les 2 arrondissements d’Owendo et les 2 arrondissements d’Akanda en priorité dans les zones à risques : constitution des équipes ; équipement des ilotiers ; plannings d’ilotage ; formation des ilotiers.
  • Organiser des patrouilles motorisées
  • Encadrer, suivre les équipes, veiller à la qualité des rapports ; exploiter les rapports

 

 

 

 

 

 

OBJECTIF STRATEGIQUE N°2 : Agir plus efficacement en faveur de la sécurité routière

 

 

 

 

 

¨

   Efficacité socio-économique

þ

Qualité de service rendu aux usagers

¨

   Efficience de l’Administration

 

Résultat annuel 

 

  • Limiter le nombre de blessés sur les routes à 500 et le nombre de tués à 80

 

Indicateurs

 

Intitulé

Unité

2015

Réalisation

2016

Prévision PAP

2017

Cible

2018

Cible

Cible

Echéance pluriannuelle

Taux de mise en place du plan visant à limiter le nombre de blessés sur les routes à 500 et le nombre de tués à 80

%

NC

100

100

N/A

N/A

Nombre d'accidents sur les routes

Nombre

4 000

3000

2000

2000

2000 

Nombre de tués sur les routes

Nombre

80

60

80

30

30

Nombre de blessés sur les routes

Nombre

500

400

500

350

300

 

  • La prévision actualisée est indiquée dans le cas d’une loi de finances rectificative

 

Source des données : Direction Générale de la sécurité routière, Police Nationale et  Gendarmerie Nationale (statistique).

 

Précisions méthodologiques :

 

Indicateur n°1 : Taux de mise en place du plan visant à limiter le nombre de blessés sur les routes à 500 et le nombre de tués à 80

 

Définition : C’est le pourcentage des actions réalisés dans le but de mettre en place un plan visant à limiter le nombre de blessés sur les routes à 500 et le nombre de tués à 80 en 2017.

 

Mode de calcul : Ce taux est la somme  des pourcentages cumulés des différentes actions menées dans la mise en place du plan visant à limiter le nombre de blessés sur les routes à 500 et le nombre de tués à 80.

 

Indicateur n°2: Nombre d'accidents sur les routes 

 

Définition : Un accident de la route est l’événement fortuit ayant lieu sur la voie publique impliquant un véhicule roulant, qui a des effets plus ou moins dommageables pour les personnes ou pour les choses impliquées.

 

Mode de calcul : Ce nombre se calcule par la somme arithmétique des accidents survenus sur les routes au cours de l’année 2017.               

 

Indicateur n°3 : Nombre de tués sur les routes 

 

Définition : Le nombre de tués sur les routes est le nombre de personnes tuées sur le coup lors des accidents survenus sur les routes, et celles décédées dans les 30 jours, des suites d’un accident de la route.

 

Mode de calcul : Ce nombre se calcule par la somme arithmétique des tués survenus au cours d’accidents de la route durant l’année 2017.

 

 

Indicateur n°4 : Nombre de blessés sur les routes 

 

Définition :  Le nombre de blessés sur les routes est le nombre de personnes ayant des lésions produites en un point quelconque du corps par un choc, un coup, ou un corps dur quelconque lors d’un accident sur les routes.

 

Mode de calcul : Ce nombre se calcule par la somme arithmétique des blessés constatés au cours des accidents de la route durant l’année 2017.

 

ELEMENTS CLES DE LA STRATEGIE D’ACTION

 

  • Augmenter le nombre de motards : acheter des motos (60) et former les motards
  • Organiser une présence accrue d’agents dans les zones et les heures à risques
  • Tenir des statistiques communes avec la gendarmerie

 

CONTRIBUTIONS DES PARTENAIRES

 

  • Gendarmerie Nationale et Sécurité Routière : plan d’action coordonné

 

 

 

 

 

 

 

OBJECTIF STRATEGIQUE N°3 : Faire progresser le taux d’élucidation des infractions courantes

 

 

 

 

 

¨

    Efficacité socio-économique

þ

Qualité de service rendu aux usagers

¨

    Efficience de l’Administration

 

Résultat annuel

 

  • Résultat annuel attendu 1 : réduire de 30% les délits élucidés par type d’infraction ;
  • Résultat annuel attendu 2 : réduire de 20% les crimes élucidés par type d’infraction;

 

Indicateurs

 

Intitulé

Unité

2015

Réalisation

2016

Prévision PAP

2017

Cible

2018

Cible

Cible

Echéance pluriannuelle

Taux d'élucidation des délits

%

20

30

30

40

80

Taux d'élucidation des crimes

%

15

20

20

40

80

 

  • La prévision actualisée est indiquée dans le cas d’une loi de finances rectificative

 

Source des données : Etat-Major des Polices d’Investigations Judiciaires (rapports d’activités)

 

Précisions méthodologiques :

 

Indicateur n°1 : Taux d’élucidation des délits :

 

Définition : C’est le nombre des délits exprimés en pourcentage  dont l’enquête a porté  son fruit.

 

La collecte des données implique de dénombrer les délits élucidés et enregistrés par la police.

 

Indicateur n°2 : Taux d’élucidation des crimes 

 

Définition : C’est le nombre des crimes exprimés en pourcentage dont l’enquête a porté son fruit

 

La collecte des données implique de dénombrer les crimes élucidés et enregistrés par la police.

 

ELEMENTS CLES DE LA STRATEGIE D’ACTION

 

  • Renforcer les formations professionnalisantes sur la cybercriminalité et autres
  • Renforcer la gestion de la documentation criminelle et du traitement de l’information judiciaire pour faciliter l’identification et aggraver la peine prévue en cas de récidive 
  • Etablir et entretenir un  réseau fiable d’informateurs
  • Améliorer la qualité des techniques d’investigations et des procédures par la formation continue des enquêteurs

 

 

 

 

 

 

 

 

OBJECTIF STRATEGIQUE N°4 : Augmenter le taux d’élucidation des infractions liées aux violences basé sur le genre

 

 

 

 

 

¨

    Efficacité socio-économique

þ

Qualité de service rendu aux usagers

¨

    Efficience de l’Administration

 

Résultat annuel

 

  • Résultat annuel attendu 3 : élucider 30% les violences faites aux femmes et aux enfants ;

 

Indicateurs

 

Intitulé

Unité

2015

Réalisation

2016

Prévision PAP

2017

Cible

2018

Cible

Cible

Echéance pluriannuelle

Taux de violences faites aux femmes et aux enfants

%

NC

NC

30

15

10

 

  • La prévision actualisée est indiquée dans le cas d’une loi de finances rectificative

 

Source des données : Etat-Major des Polices d’Investigations Judiciaires (rapports d’activités)

 

Précisions méthodologiques :

 

Indicateur n°1 : Taux de violences faites aux femmes et aux enfants 

 

Définition : C’est le nombre de brutalités faites aux femmes et aux enfants exprimé en pourcentage

 

Mode de calcul :

 

 

 

 

La collecte des données implique de dénombrer les violences enregistrées par la police.

 

ELEMENTS CLES DE LA STRATEGIE D’ACTION

 

  • Renforcer les formations professionnalisantes sur la cybercriminalité et autres
  • Renforcer la gestion de la documentation criminelle et du traitement de l’information judiciaire pour faciliter l’identification et aggraver la peine prévue en cas de récidive 
  • Etablir et entretenir un  réseau fiable d’informateurs
  • Améliorer la qualité des techniques d’investigations et des procédures par la formation continue des enquêteurs
  • Identifier avec le concours de la DGOP les policiers ayant le profil informatique
  • Procéder aux tests psychotechniques
  • Former les qualifiés

 

 

 

 

 

 

OBJECTIF STRATEGIQUE N°5 : Intensifier la lutte contre la cybercriminalité.

 

 

 

 

 

¨

    Efficacité socio-économique

þ

Qualité de service rendu aux usagers

¨

    Efficience de l’Administration

 

 

 

Résultat annuel

 

  • Résultat annuel attendu 1 : Former 20 policiers spécialisés dans la lutte contre la  cybercriminalité.

 

Indicateurs

 

Intitulé

Unité

2015

Réalisation

2016

Prévision PAP

2017

Cible

2018

Cible

Cible

Echéance pluriannuelle

Nombre de campagne de sensibilisation

Nombre

NC

NC

4

NC

NC

Nombre de policiers former dans la lutte contre la cybercriminalité

Nombre

NC

20

20

30

40

 

  • La prévision actualisée est indiquée dans le cas d’une loi de finances rectificative

 

Source des données : Etat-Major des Polices d’Investigations Judiciaires (rapports d’activités)

 

Précisions méthodologiques :

 

Indicateur n°1 : Nombre de campagne de sensibilisation 

 

Définition : Le nombre de campagne de sensibilisation c’est le nombre de séance organisé dans les établissements pour édifier les citoyens sur la cybercriminalité.

 

Mode de calcul : Ce nombre se calcule par la somme arithmétique des campagnes de sensibilisation.

 

Indicateur n°2 : Nombre de policiers former dans la lutte contre la cybercriminalité 

 

Définition : Le nombre de policiers former dans la lutte contre la cybercriminalité c’est le nombre de policier ayant suivi une formation sur les différentes techniques de lutte contre la cybercriminalité.

 

Mode de calcul : Ce nombre se calcule par la somme arithmétique des policiers former dans la lutte contre la cybercriminalité.

 

ELEMENTS CLES DE LA STRATEGIE D’ACTION

 

  • Renforcer les formations professionnalisantes sur la cybercriminalité et autres
  • Renforcer la gestion de la documentation criminelle et du traitement de l’information judiciaire pour faciliter l’identification et aggraver la peine prévue en cas de récidive 
  • Etablir et entretenir un  réseau fiable d’informateurs
  • Améliorer la qualité des techniques d’investigations et des procédures par la formation continue des enquêteurs
  • Identifier avec le concours de la DGOP les policiers ayant le profil informatique
  • Procéder aux tests psychotechniques
  • Former les qualifiés

 

 

 

 

 

OBJECTIF STRATEGIQUE N°6 : Intervenir avec professionnalisme et promptitude en matière de maintien de l’ordre

 

 

 

 

 

þ

    Efficacité socio-économique

þ

Qualité de service rendu aux usagers

¨

    Efficience de l’Administration

 

Résultat annuel

 

  • Résultat annuel attendu 1 : 0 manifestation avec incident ;
  • Résultat annuel attendu 2 : 0 bavure ;
  • Résultat annuel attendu 3 : 0 manifestation où les forces de l’ordre ont été débordées ;
  • Résultat annuel attendu 4 : réaliser 100% du programme annuel d’entrainement.

 

 

 

Indicateurs

 

Intitulé

Unité

2015

Réalisation

2016

Prévision PAP

2017

Cible

2018

Cible

Cible

Echéance pluriannuelle

Taux de mise en œuvre du programme visant à intervenir avec professionnalisme et promptitude en matière de maintien de l'ordre

%

NC

NC

100

AUCUNE

AUCUNE

Nombre de manifestations avec incident

Nombre

0

0

0

 

0

 

0

Nombre de bavures

Nombre

0

0

0

 

0

 

0

Nombre de manifestations où les forces de l'ordre ont été débordées

Nombre

0

0

0

 

 

0

 

 

0

Taux d'exécution du programme d'exercices d'entrainement

%

100%

100%

100

 

100

 

100

 

  • La prévision actualisée est indiquée dans le cas d’une loi de finances rectificative

 

Source des données : Etat-Major des Polices d’Interventions (rapports d’activités)

 

Précisions méthodologiques :

 

Indicateur n°1 : Taux de mise en œuvre du programme visant à intervenir avec professionnalisme et promptitude en matière de maintien de l’ordre

 

Définition : C’est le pourcentage des actions réalisés dans le but de mettre en œuvre le programme visant à intervenir avec professionnalisme et promptitude en matière de maintien de l’ordre en 2017.

 

Mode de calcul : Chaque action portant un pourcentage qui lui est propre. La somme des pourcentages cumulés des différentes actions nous indiquera le taux de mise en œuvre du programme visant à intervenir avec professionnalisme et promptitude en matière de maintien de l’ordre.

 

Indicateur n°2 : Nombre de manifestations avec incident 

 

Définition : Une manifestation est une réunion ou un rassemblement autorisé ou non par les pouvoirs publics. On considère qu’une manifestation est « avec incident » si les manifestants commettent des actes contraires à la loi (Exemple : destruction de véhicule, routes barrées, etc.).

 

Mode de calcul : Ce nombre se calcule par la somme arithmétique des manifestations avec incident enregistrées au cours de l’année 2017.

 

Indicateur n°3 : Nombre de bavures 

 

Définition : Une bavure est un acte contraire à la déontologie du métier d’agent des forces de l’ordre commis lors d’un service commandé. Cette déontologie est définie, pour la police, par la Charte des Forces de Police Nationale.

 

Mode de calcul : Ce nombre se calcule par la somme arithmétique de bavures enregistrées au cours de l’année 2017.

 

Indicateur n°4 : Nombre de manifestations où les  cas où les FPN ont été débordées 

 

Définition : Une manifestation est une réunion ou un rassemblement autorisé ou non par les pouvoirs publics. On considère que les forces de l’ordre ont été débordées lorsque la manifestation n’a pas pu être contenue et donne lieu à de nombreux incidents.

 

Mode de calcul : Il s’agit ici de dénombrer le nombre des manifestations autorisées ou non autorisée qui sont émaillées d’incidents et où la police a été débordée.

 

Indicateur n°5 : Taux d’exécution du programme d’exercices d’entrainement 

 

Définition : C’est le nombre d’exercices d’entrainement exécutés  exprimé en pourcentage

 

Mode de calcul : 

 

 

 

 

 

 

 

ELEMENTS CLES DE LA STRATEGIE D’ACTION

 

  • Augmenter avec les recrutements de l’année 2015  et de 2017 les effectifs des unités d’interventions (EMPI et USI)
  • Recensement du matériel existant
  • Acquisition du nouveau matériel
  • Construire un local dans chaque unité d’intervention pour le stockage du matériel de maintien de l’ordre
  • Aménager un espace d’entrainement en maintien de l’ordre et un champ de tir
  • Prospecter une zone pour l’érection d’un champ de tir
  • Contacter la SEEG pour la construction les bornes d’alimentation des lances-eau (Commandement, EMPI, USI, PPL, Ecole de Police)
  • Former les forces d’intervention aux méthodes d’intervention et aux modes d’organisation collectifs définis ; développer les exercices, les entrainements dans le cadre d’un programme annuel
  • Organiser un briefing et un débriefing, sur le retour d’expérience suite à chaque intervention et conduire des actions permettant d’améliorer le professionnalisme
  • Instruire les policiers d’unités d’interventions sur le respect des droits humains.

 

 

 

 

 

OBJECTIF STRATEGIQUE N°7 : Couvrir l’ensemble du pays en matière d’établissement de carte nationale d’identité

 

 

 

 

 

 

¨

    Efficacité socio-économique

þ

Qualité de service rendu aux usagers

¨

    Efficience de l’Administration

 

Résultat annuel

 

  1. Résultat annuel attendu 1 : 154 740 cartes produites ;
  2. Résultat annuel attendu 2 : 145 000 Cartes retirées ;
  3. Résultat annuel attendu 3 : Avoir 5 000 Cartes produites non retirées;

 

Indicateurs

 

Intitulé

Unité

2015

Réalisation

2016

Prévision PAP

2017

Cible

2018

Cible

Cible

Echéance pluriannuelle

Taux de mise en œuvre du plan visant à produire 150 000 cartes et à en délivrer 125 000 cartes

%

NC

100

100

AUCUNE

AUCUNE

Nombre de demandeurs de CNI

Nombre

NC

225 000

154 740

200 000

50 000

Taux des dossiers rejetés

Nombre

NC

NC

3

3000

1500

Nombre de CNI produites

Nombre

944 103

225 000

150 000

AUCUNE

AUCUNE

Nombre de CNI retirées

Nombre

NC

225 000

145 000

AUCUNE

AUCUNE

Nombre de CNI non retirées

Nombre

30 000

0

5 000

AUCUNE

AUCUNE

 

  • La prévision actualisée est indiquée dans le cas d’une loi de finances rectificative

 

Source des données : Direction du Centre National d’Etablissement de la Carte Nationale d’Identité (statistiques)

 

Précisions méthodologiques :

 

Indicateur n°1 : Taux de mise en œuvre du plan visant à produire 150 000 cartes et à en délivrer 125 000 cartes 

 

Définition : C’est le pourcentage des actions réalisés visant à produire 150 000 cartes et à en délivrer 125 000 cartes en 2017.

 

Mode de calcul : Chaque action étant associée à un pourcentage, la somme des pourcentages cumulés des différentes actions nous indiquera le taux de mise en œuvre du plan visant à produire 150 000 cartes et à en délivrer 125 000 cartes.

 

Indicateur n°2 : Nombre de demandeurs de CNI 

 

Définition : C’est le nombre de personne enrôlées durant 2017 pour l’établissement d’une Cartes Nationale d’Identité.

 

 

Mode de calcul : Ce nombre se calcule par la somme arithmétique de demandeurs de CNI enregistrés au cours de l’année 2017.

 

Indicateur n°3 : Nombre des dossiers rejetés

 

Définition : C’est le nombre des dossiers des personnes enrôlées et rejetés après vérifications des pièces fournis par les demandeurs durant l’année 2017.

 

Mode de calcul : Ce nombre se calcule par la somme arithmétique des dossiers rejetés au cours de l’année 2017.

 

Indicateur n°4 : Nombre de CNI produites

 

Définition : C’est le nombre de CNI produite produites durant l’année 2017.

 

Mode de calcul : Ce nombre se calcule par la somme arithmétique de CNI produites au cours de l’année 2017.

 

Indicateur n°5 : Nombre de CNI retirées

 

Définition : C’est le nombre de CNI retirées durant 2017.

 

Mode de calcul : Ce nombre se calcule par la somme arithmétique de CNI retirées au cours de l’année 2017.

 

Indicateur n°5 : Nombre de CNI non retirées

 

Définition : C’est le nombre de CNI non retirées durant 2017.

 

Mode de calcul : Ce nombre se calcule par la différence arithmétique du nombre des cartes produite et des cartes retirées en 2017.

 

ELEMENTS CLES DE LA STRATEGIE D’ACTION

 

  • Suivre les séances de travail entre l’Etat Gabonais et les éventuels fournisseurs en vue  de la signature d’une nouvelle convention 
  • Inciter les gabonais à faire établir leur CNI par des actions de communication – sensibilisation via la cellule de communication des FPN.
  • Mettre en place des équipes mobiles de collecte pour couvrir l’ensemble du territoire
  • Production des cartes à grande échelle
  • Mobiliser les relais (les auxiliaires de commandement, associations pour la distribution

 

 

 

 

 

 

 

OBJECTIF STRATEGIQUE N°8 : Mieux anticiper les évènements (sociaux, économiques et politiques) par la fourniture d’informations fiables et à temps au Gouvernement

 

 

 

 

 

þ

    Efficacité socio-économique

¨

Qualité de service rendu aux usagers

¨

    Efficience de l’Administration

 

Résultat annuel :

 

  1. Résultat annuel attendu 1 : Mieux anticiper ensemble au sein des FPN les évènements.
  2. Résultat annuel attendu 2 : Maintenir les VO à un haut niveau d’opérationnalité

 

Indicateurs

 

Intitulé

Unité

2015

Réalisation

2016

Prévision PAP

2017

Cible

2018

Cible

Cible

Echéance pluriannuelle

Taux d'évènements bien anticipé par les FPN

%

98

100

100

100

100

Taux d'évènements avec alerte au moins 2 jours à l'avance

%

NC

100

100

 

100

 

100

Nombre de missions ordinaires réalisées

Nombre

NC

0

365

 

0

 

 

0

 

Nombre de délégations présentes non prises en charge

Nombre

NC

70

70

70

70

Nombre de missions permanentes réalisées

Nombre

98

100

100

100

100

 

Source des données : Direction Générale de la Documentation et de l’Immigration, la Préfecture de Police de Libreville, l’Etat-Major des Polices d’Interventions et l’Unité Spéciale d’Intervention (rapports d’activités)

 

 

Précisions méthodologiques :

 

Indicateur n°1 : Taux d’événements bien anticipé : Cet indicateur est calculé par la formule suivante :

 

Définition : c’est le nombre d’événements bien anticipé exprimé en pourcentage.

 

Mode de calcul : Cet indicateur  est calculé par la formule suivante :

 

 

 

Indicateur n°2 : Taux d'évènements avec alerte au moins 2 jours à l'avance 

 

Définition : C’est le pourcentage d’évènement ayant été  anticipés au moins deux (2) jours à l’avance

 

Mode de calcul : Cet indicateur est calculé par la formule suivante :

 

 

 

Indicateur n°3 : Nombre de missions ordinaires réalisées 

 

Définition : C’est le nombre de mission habituelle réalisée durant 2017.

 

Mode de calcul : ce nombre est la somme arithmétique de mission ordinaire réalisée durant l’année 2017.

 

Indicateur n°2 : Nombre de délégations présentes non prises en charge

 

Définition : C’est le nombre de délégations présentes sur le territoire Gabonais mais qui ne sont pas sous la sécurité de la Direction des voyages officiels durant l’année 2017.

 

Mode de calcul : ce nombre est la somme arithmétique de délégations présentes non prises en charge durant l’année 2017.

 

Indicateur n°2 : Nombre de missions permanentes réalisées

 

Définition : C’est le nombre de missions continues réalisées  sur le territoire Gabonais durant l’année 2017.

 

Mode de calcul : Ce nombre est la somme arithmétique de missions permanentes réalisées durant l’année 2017.

 

ELEMENTS CLES DE LA STRATEGIE D’ACTION

 

  • Solliciter des Autorités la comparaison des performances des différentes Forces (FPN, FAG, GENA) en matière de renseignement
  • Analyser chaque évènement qui vient surprendre la Police nationale et améliorer en conséquence son dispositif de veille et d’alerte
  • Renforcer le dispositif de veille de la Police Nationale : créer une cellule de veille dans chaque unité
  • Mettre en place un dispositif efficace de mise en commun des informations collectées par les différentes unités.
  • Faire un état des lieux sur le parc automobile et renforcer les équipements spécifiques des VO
  • Renforcer les effectifs permanents  en collaboration avec la Direction Générale de l’Organisation et des Personnels
  • Mettre à niveau le personnel affecté et continuer le perfectionnement de l’ensemble des effectifs d’évolues à la DVO ;
  • Organiser les VO

 

 

 

 

 

 

OBJECTIF STRATEGIQUE N°9 : Réguler les flux migratoires en coopération avec les autres Forces

 

 

 

 

 

þ

 Efficacité socio-économique

¨

Qualité de service rendu aux usagers

¨

Efficience de l’Administration

 

Résultat annuel

 

  1. Résultat annuel attendu 1 : Elaborer une procédure permettant de statuer sur chaque cas dans un délai d’un mois.
  2. Résultat annuel attendu 2 : Organiser 365 patrouilles le long de la baie de l’Estuaire

 

 

Indicateurs

 

Intitulé

Unité

2015

Réalisation

2016

Prévision PAP

2017

Cible

2018

Cible

Cible

Echéance pluriannuelle

Nombre de personnes refoulées / nationalité

Nombre

500

200

500

200

300

Nombre de personnes reconduites/nationalité

Nombre

500

200

500

200

300

Nombre de personnes expulsées / nationalité

Nombre

500

200

500

200

200

Nombre de patrouilles organisées

Nombre

500

200

264

250

400

Nombre d’immigrants clandestins appréhendés

Nombre

500

200

100

100

50

Nombre de patrouilles avec accrochages

Nombre

NC

10

5

5

5

Nombre d’embarcations opérationnelles

Nombre

NC

3

3

NC

NC

 

Source des données : Direction Générale de la Documentation et de l’Immigration (rapport d’activités)

 

Précisions méthodologiques :

 

Indicateur n°1 : Nombre de personnes refoulées/ Nationalité

 

Définition : Une personne refoulée à la frontière est une personne dont le séjour au Gabon n’est pas justifié, soit par manque de documents légaux nécessaires à son séjour (titre de séjour, etc.), soit parce qu’elle a commis des actes répréhensibles.

 

Mode de calcul : Ce nombre est la somme arithmétique de personnes refoulées/nationalité durant 2017

 

Indicateur n°2 : Nombre de personnes reconduites à la frontière 

 

Définition : Une personne reconduite à la frontière est une personne dont le séjour au Gabon n’est pas justifié, soit par manque des documents légaux nécessaires à son séjour (titre de séjour, etc.), soit parce qu’elle a commis des actes répréhensibles.

 

Mode de calcul : Ce nombre est la somme arithmétique de personnes reconduites à la frontière durant 2017

 

Indicateur n°3 : Nombre de personnes expulsées/ Nationalité à la frontière

 

Définition : Une personne expulsée à la frontière est une personne dont le séjour au Gabon n’est pas justifié, soit par manque des documents légaux nécessaires à son séjour (titre de séjour, etc.), soit parce qu’elle a commis des actes répréhensibles.

 

Mode de calcul : Ce nombre est la somme arithmétique de personnes expulsées/nationalité à la frontière durant l’année 2017.

 

Indicateur n°4 : Nombre de patrouilles organisées :

 

Définition : C’est le nombre de  ronde effectuée par un détachement de police des policiers en services à la Direction Générale de la Documentation, qui suit généralement un itinéraire défini à l'avance et qui a pour but la surveillance, la prévention et la répression des désordres et de certains délits organisé durant l’année 2017.

 

Mode de calcul : Ce nombre est la somme arithmétique de patrouilles organisées durant l’année 2017.

 

Indicateur n°5 : Nombre d’Immigrants clandestins appréhendés 

 

Définition : C’est le nombre de personnes ayants passées illégalement la frontière gabonaise et par la suite arrêtées, durant l’année 2017.

 

Mode de calcul : Ce nombre est la somme arithmétique des immigrants clandestins appréhendés durant l’année 2017.

 

Indicateur n°6 : Nombre de patrouille avec accrochages 

 

Définition : C’est le nombre de  ronde effectuée, avec arrestation,  par un détachement de police des policiers en services à la Direction Générale de la Documentation, qui suit généralement un itinéraire défini à l'avance et qui a pour but la surveillance, la prévention et la répression des désordres et de certains délits organisé durant l’année 2017.

 

Mode de calcul : Ce nombre est la somme arithmétique de patrouille avec accrochages durant l’année 2017.

 

Indicateur n°7 : Nombre d’embarcations opérationnelles 

 

Définition : C’est le nombre de bateaux fonctionnels durant l’année 2017.

 

Mode de calcul : Ce nombre est la somme arithmétique d’embarcations opérationnelles.

 

ELEMENTS CLES DE LA STRATEGIE D’ACTION

 

  • Elaborer les termes de référence en minima (TDR) des équipements du centre de rétention
  • Identifier les équipements prioritaires à court et moyen terme.
  • Définir le mode de fonctionnement du centre par rapport aux différents intervenants (Ministères des Affaires Etrangère, Santé, Droit de l’homme, Intérieur, Affaires Sociales et de la Justice)
  • Organiser une procédure permettant de statuer sur la situation des personnes placées en centre de rétention
  • Former et affecter du personnel au centre de rétention
  • Réaliser l’état des lieux des embarcations et équipements existants
  • Assurer le reconditionnement des embarcations non-opérationnelles
  • Renouveler les équipements obsolètes
  • Renforcer si besoin est les effectifs en collaboration avec la Direction Générale de l’Organisation et des personnels
  • Assurer une formation initiale pour le personnel affecté puis continue pour l’ensemble des effectifs d’évolues à la nautique
  • Etablir un planning par équipe de patrouille
  • Organiser les patrouilles

 

CONTRIBUTIONS DES PARTENAIRES

 

Parquet : mise en place avec les FPN de la procédure permettant de statuer sur tous les cas dans un délai d’un mois maximum.                                             

 

 

 

 

 

 

OBJECTIF STRATEGIQUE N°10 : Equiper d’ici à 2020 l’ensemble des policiers de deux (02) tenues

 

 

 

 

 

þ

Efficacité socio-économique

¨

Qualité de service rendu aux usagers

¨

Efficience de l’Administration

 

Résultat annuel

 

  • Résultat annuel attendu 1 : Doter 1 964 Policiers

 

Indicateurs

 

Intitulé

Unité

2015

Réalisation

2016

Prévision PAP

2017

Cible

2018

Cible

Cible

Echéance 2020

Nombre de Policiers dotés d’une tenue de ville

Nombre

NC

NC

981

1 962

8000

Nombre de Policiers dotés d’une tenue camouflée

Nombre

NC

NC

983

1 966

8000

 

Source des données : Direction Générale de la Logistique

 

Précisions méthodologiques :

 

Indicateur n°1 : Nombre de Policiers dotés d’une tenue de ville

 

Définition : Un policier doté d’une tenue de ville est celui qui a reçu une tenue de ville de la part de la Direction Générale de la Logistique durant l’année.

 

Mode de calcul : Ce nombre est la somme arithmétique de policiers dotés de tenues de ville durant 2017.

 

Indicateur n°2 : Nombre de Policiers dotés d’une tenue camouflée

 

Définition : Un policier doté d’une tenue de ville est celui qui a reçu une tenue camouflée de la part de la Direction Générale de la Logistique durant l’année.

 

Mode de calcul : Ce nombre est la somme arithmétique de policiers dotés de tenues de ville durant 2017.

 

 

 

 

 

 

 

OBJECTIF STRATEGIQUE N°11 : Redynamiser la formation initiale et continue

 

 

 

 

 

 

¨

    Efficacité socio-économique

þ

Qualité de service rendu aux usagers

¨

    Efficience de l’Administration

 

Résultat annuel :

 

  • Avoir des policiers formés répondant aux besoins sécuritaires
  • Respecter le plan de masse (nombre d’heure, identité des intervenants, matières et objectifs pédagogiques.
  • Acquérir des nouvelles compétences pour répondre aux problématiques sécuritaires

 

Indicateurs

 

Intitulé

Unité

2015

Réalisation

2016

Prévision PAP

2017

Cible

2018

Cible

Cible

Echéance pluriannuelle

Taux de mise en œuvre du plan de formation des formateurs et du développement de la formation continue au sein des unités

%

NC

100

100

100

100

Nombre d'heures de formation dispensées pour les Sous-officiers

Heure

1728

1728

1728

1728

2000

Nombre d'heures de formation dispensées pour les officiers

Heure

3456

3456

3456

3456

3456

 

Source des données : La Direction Générale des Operations et la Direction Générale de l’Organisation et des  

Personnels.

 

Précisions méthodologiques :

 

Indicateur n°1 : Taux de mise en œuvre du plan de formation des formateurs et du développement de la formation continue au sein des unités

 

Définition : C’est le pourcentage des travaux réalisés visant à mettre en œuvre le plan de formation des formateurs et du développement de la formation continue au sein des unités durant l’année 2017.

 

Mode de calcul : Ce taux est fonction des différentes actions qui seront menée pour cette mise en œuvre. Chaque action portant un pourcentage qui lui est propre. La somme des pourcentages cumulés des différentes actions nous indiquera le taux de mise œuvre du plan de formation des formateurs et du développement de la formation continue au sein des unités.

 

Indicateur n°1 : Nombre d’heures de formation dispensées pour les Sous-Officiers 

 

Définition : Il s’agit de compter le nombre d’heures de formation (cours théoriques, cours pratiques, et stages inclus) dispensées en 2017 aux Sous-officiers lors de leur formation de 9 mois.

 

Mode de calcul : Ce nombre est la somme arithmétique d’heures de formation dispensées pour les sous-officiers durant 2017

 

Indicateur n°2 : Nombre d’heure de formations dispensées pour les officiers 

 

Définition : Il s’agit de compter le nombre d’heures de formation (cours théoriques, cours pratiques, et stages inclus) dispensées en 2017 aux officiers lors de leur formation de 18 mois.

 

Mode de calcul : Ce nombre est la somme arithmétique d’heures de formation dispensées pour les Officiers durant 2017

 

ELEMENTS CLES DE LA STRATEGIE D’ACTION

 

  • Etablir un planning de formation et/ou perfectionnement pour l’ensemble des policiers (grades et catégories).
  • Mettre en œuvre le planning de formation et/ou perfectionnement.
  • Etablir une grille d’évaluation.
  • Evaluer les policiers formés.

 

CONTRIBUTIONS DES PARTENAIRES

 

  1. DGAFP : formation d’agents de la DGOP à la gestion moderne des ressources humaines

 

 

 

 

 

OBJECTIF STRATEGIQUE N°12 : Développer les synergies entre les Forces de Police Nationale et la Gendarmerie Nationale

 

 

 

 

 

 

¨

    Efficacité socio-économique

¨

Qualité de service rendu aux usagers

þ

    Efficience de l’Administration

 

Résultat annuel

 

Résultat annuel attendu 1 : Développer le nombre d’actions conjointes sur le terrain entre FPN et GENA

 

Indicateurs

 

Intitulé

Unité

2015

Réalisation

2016

Prévision PAP

2017

Cible

2018

Cible

Cible

Echéance pluriannuelle

Nombre de sessions de formation en commun

Nombre

6

6

4

6

6

Nombre d'exercices d'entrainement en commun

Nombre

8

8

6

8

8

Taux d'opérationnalisation du PC commun à Libreville

%

100

100

100

100

100

Nombre d'opérations de sécurisation conjointes sur le terrain

Nombre

12

12

4

15

20

 

Source des données : Police – Gendarmerie (statistiques)

 

Précisions méthodologiques :

 

Indicateur n°1 : Nombre de sessions de formation en commun 

 

Définition : C’est le nombre de séances de formation en commun entre la Gendarmerie Nationale et les Forces de Police Nationale.

 

Mode de calcul : Il s’agit de compter le nombre de sessions de formation réalisées de façon conjointe entre la police nationale et la gendarmerie nationale durant l’année 2017.

 

Exemples de formation en commun :

 

  • Formation d’officier de police à l’école d’Etat-major de gendarmerie
  • Formation de sous-officier de police au diplôme Officier de Police Judiciaire (OPJ) à l’école nationale de gendarmerie
  • Formation en commun en matière de police technique et scientifique
  • Formation sur les Cartes Nationales d’Identité (CNI)

 

Indicateur n°2 : Nombre d'exercices d’entrainement en commun :

 

Définition : c’est le nombre d’activités conjointes entre la Gendarmerie Nationale et les Forces de Police Nationale.

 

Mode de calcul : Il s’agit de compter le nombre d’exercices d’entrainement réalisés de façon conjointe entre la police nationale et la gendarmerie nationale durant l’année 2017.

 

Indicateur n°3 : Taux d’opérationnalisation du  PC commun à Libreville 

 

Définition : C’est le niveau de mise en marche du PC commun à Libreville exprimé en pourcentage.

 

Mode de calcul : C’est le pourcentage de la mise en fonctionnement du PC commun en 2017. Ce taux est fonction des différentes actions qui seront menées pour l’opérationnalisation du PC commun. Chaque action portant un pourcentage qui lui est propre. La somme des pourcentages cumulés des différentes actions nous indiquera le taux d’opérationnalisation du  PC commun à Libreville ;

 

Indicateur n°4 : Nombre d'opérations de sécurisation conjointes sur le terrain 

 

Définition : Une opération de sécurisation conjointe sur le terrain est une mission réalisée de façon conjointe entre la police nationale et la gendarmerie nationale durant l’année 2017.

 

Mode de calcul : Ce nombre est la somme arithmétique d’opérations de sécurisation conjointes sur le terrain durant l’année 2017. 

 

ELEMENTS CLES DE LA STRATEGIE D’ACTION

 

  • Organiser les formations en commun : les sous-officiers de police OPJ, les officiers de police pour les cours d’état-major, à l’école nationale de gendarmerie ; formation en commun de motards, de plongeurs, de mécaniciens ; former les gendarmes à la collecte et à l’enrôlement des données pour l’établissement des cartes d’identité dans les zones sans policier
  • Mettre en place la salle d’information – PC  commun à Libreville : totalement opérationnel
  • Assurer un suivi statistique des actions développées en commun sur le terrain
  • Elaborer en commun des statistiques sur les activités et sur les crimes et les délits
  • Effectuer un briefing et un débriefing en commun de chaque action conjointe

 

 

 

 

 

 

OBJECTIF STRATEGIQUE N°13 : Augmenter les effectifs en vue d’un redéploiement rationnel sur l’ensemble du territoire national

 

 

 

 

 

¨

   Efficacité socio-économique

¨

Qualité de service rendu aux usagers

þ

   Efficience de l’Administration

 

Résultat annuel

 

  • Résultat annuel attendu 1 : Réduire le ratio de un policier pour 290 habitants à un policier pour 248 habitants.
  • Résultat annuel attendu 2 : Redéployer 656 policiers à l’intérieur du pays

 

Indicateurs

 

Intitulé

Unité

2015

Réalisation

2016

Prévision PAP

2017

Cible

2018

Cible

Cible

Echéance pluriannuelle

 Taux de mise en œuvre du plan visant à définir les besoins et les possibilités de redéploiement d'agent ainsi que les règles de mobilité interne

%

NC

100

100

NC

NC

Nombre d'agents redéployés

Nombre

200

656

656

400

200

 

Source des données : DGOP (rapports d’activités)

 

Précisions méthodologiques :

 

Indicateur n°1 : Taux de mise en œuvre du plan visant à définir les besoins et les possibilités de redéploiement d’agent ainsi que les règles de mobilité interne

 

Définition : C’est le niveau de mise en œuvre du programme visant à déterminer les nécessités  et les occasions de redéploiement d’agent ainsi que les fixes de changement interne exprimé en pourcentage en 2017.

 

Mode de calcul : Ce taux est fonction des différentes actions qui seront menées. Chaque action portant un pourcentage qui lui est propre. La somme des pourcentages cumulés des différentes actions nous indiquera le taux de mise en œuvre du plan visant à définir les besoins et les possibilités de redéploiement d’agent ainsi que les règles de mobilité interne.

 

Indicateur n°2 : Nombre d’agents redéployés 

 

Définition : Un agent est considéré comme redéployé lorsqu’il passe d’une activité effectuée en bureau liée à l’administration (unité centrale), à une activité de terrain (unité opérationnelle).

 

Mode de calcul : Ce nombre est la somme arithmétique d’agents redéployés dans les unités opérationnelles durant l’année 2017.

 

ELEMENTS CLES DE LA STRATEGIE D’ACTION

 

  • Actualiser les besoins en effectif des unités
  • Assurer le recrutement effectif des 1200 recrues entre 2015 et 2017
  • Redéployer les policiers en attente de leur lieu d’affectation

 

 

 

 

 

 

 

 

 

OBJECTIF STRATEGIQUE N°14: Lutter avec détermination contre le trafic de drogue

 

 

 

 

 

¨

    Efficacité socio-économique

þ

Qualité de service rendu aux usagers

o

    Efficience de l’Administration

 

Résultat annuel

 

  1. Résultat annuel attendu 1 : Etre parvenu à nettoyer 03 zones de ventes de drogue sur l’ensemble du territoire national.
  2. Résultat annuel attendu 2 : Acquérir 04 chiens spécialisés dans la détection et la lutte contre la drogue

 

Indicateurs

 

Intitulé

Unité

2015

Réalisation

2016

Prévision PAP

2017

Cible

2018

Cible

Cible

Echéance pluriannuelle

Nombre de foyers nettoyés

Nombre

NC

11

10

15

20

Nombre de dealers interpellés

Nombre

50

50

50

75

150

Nombre de réseaux démantelés

Nombre

NC

200

15

250

350

Nombre de chiots acquis

Nombre

NC

5

04

8

12

 

Source des données : Direction Générale de l’Office Central de Lutte Anti-Drogue (OCLAD) (rapports d’activités)

 

Précisions méthodologiques :

 

Indicateur n°1 : Nombre de foyers nettoyés 

 

Définition : Le nombre de foyer c’est le nombre de fumoirs ou de zones de consommation de drogue qui ont subis des opérations ponctuelles

 

Mode de calcul : C’est la somme arithmétique de foyers nettoyés durant l’année 2017.

 

Indicateur n°1 : Nombre de dealers interpellés 

 

Définition : C’est le nombre de trafiquants et revendeurs de drogues qui ont été interpellés durant l’année 2017.

 

Mode de calcul : C’est la somme arithmétique de dealers interpellés durant l’année 2017.

 

Indicateur n°1 : Nombre de réseaux démantelés

 

Définition : C’est le nombre de groupes constitués autour d’un trafiquant de drogue qui a des acheteurs locaux.

 

Mode de calcul : C’est la somme arithmétique de réseaux démantelés durant l’année 2017.

 

Indicateur n°1 : Taux de mise en œuvre du processus d’acquisition des chiens renifleurs

 

Définition : C’est le pourcentage des activités réalisés pour la mise en œuvre du processus d’acquisition des chiens renifleurs durant l’année 2017.

 

Mode de calcul : Ce taux est la somme des pourcentages cumulés des différentes actions réalisées dans la mise en œuvre du processus d’acquisition des chiens renifleurs durant l’année 2017.

 

ELEMENTS CLES DE LA STRATEGIE D’ACTION

 

  • Repérer les fumoirs et établir une cartographie sur l’étendue du territoire
  • Etablir la stratégie d’action et investir les lieux
  • Mettre en place les équipes de surveillance pour éviter la reconstitution des fumoirs
  • Entretenir le réseau d’informateurs
  • Former et équiper les maîtres-chiens
  • Adapter le chenil aux spécificités des chiens renifleurs
  • Acquérir les chiots et commencer leur formation.

 

 

 

 

 

 

PRESENTATION DES MOYENS DEMANDES

 

 

 

 

PROPOSITIONS BUDGETAIRES

 

 

PRESENTATION DES CREDITS PAR ACTION ET PAR TITRE

 

 

 

Ouverts en 2016 (1)

Demandés pour 2017

Prévisions 2018

Prévisions 2019

Actions et titres

AE

CP

AE

CP

AE

CP

AE

CP

N°26.864.1 Protection des Personnes et des Biens

711 047 040

711 047 040

94 726 712

94 726 712

94 726 712

94 726 712

94 726 712

94 726 712

Titre 1. Charges financières de la dette

-

-

-

-

-

-

-

-

Titre 2. Dépenses de personnel

-

-

-

-

-

-

-

-

Titre 3. Dépenses de biens et services

711 047 040

711 047 040

94 726 712

94 726 712

94 726 712

94 726 712

94 726 712

94 726 712

Titre 4. Dépenses de transfert

-

-

-

-

-

-

-

-

Titre 5. Dépenses d’investissement

-

-

-

-

-

-

-

-

Titre 6. Autres dépenses

-

-

-

-

-

-

-

-

N°26.864.2 Maintien et rétablissement de l'ordre Public

264 494 912

264 494 912

29 375 546

29 375 546

29 375 546

29 375 546

29 375 546

29 375 546

Titre 1. Charges financières de la dette

-

-

-

-

-

-

-

-

Titre 2. Dépenses de personnel

-

-

-

-

-

-

-

-

Titre 3. Dépenses de biens et services

264 494 912

264 494 912

29 375 546

29 375 546

29 375 546

29 375 546

29 375 546

29 375 546

Titre 4. Dépenses de transfert

-

-

-

-

-

-

-

-

Titre 5. Dépenses d’investissement

-

-

-

-

-

-

-

-

Titre 6. Autres dépenses

-

-

-

-

-

-

-

-

N°26.864.3 Lutte contre le grand banditisme (Police Judiciaire)

692 906 720

692 906 720

119 463 002

119 463 002

119 463 002

119 463 002

119 463 002

119 463 002

Titre 1. Charges financières de la dette

-

-

-

-

-

-

-

-

Titre 2. Dépenses de personnel

-

-

-

-

-

-

-

-

Titre 3. Dépenses de biens et services

692 906 720

692 906 720

119 463 002

119 463 002

119 463 002

119 463 002

119 463 002

119 463 002

Titre 4. Dépenses de transfert

-

-

-

-

-

-

-

-

Titre 5. Dépenses d’investissement

-

-

-

-

-

-

-

-

Titre 6. Autres dépenses

-

-

-

-

-

-

-

-

N°26.864.4 Sécurité Routière

576 980 480

576 980 480

26 394 889

26 394 889

26 394 889

26 394 889

26 394 889

26 394 889

Titre 1. Charges financières de la dette

-

-

-

-

-

-

-

-

Titre 2. Dépenses de personnel

-

-

-

-

-

-

-

-

Titre 3. Dépenses de biens et services

576 980 480

576 980 480

26 394 889

26 394 889

26 394 889

26 394 889

26 394 889

26 394 889

Titre 4. Dépenses de transfert

-

-

-

-

-

-

-

-

Titre 5. Dépenses d’investissement

-

-

-

-

-

-

-

-

Titre 6. Autres dépenses

-

-

-

-

-

-

-

-

 

Ouverts en 2016 (1)

Demandés pour 2017

Prévisions 2018

Prévisions 2019

Actions et titres

AE

CP

AE

CP

AE

CP

AE

CP

N°26.864.5 Carte Nationale d'Identité

5 250 000 000

5 250 000 000

15 000 000

15 000 000

15 000 000

15 000 000

15 000 000

15 000 000

Titre 1. Charges financières de la dette

-

-

-

-

-

-

-

-

Titre 2. Dépenses de personnel

-

-

-

-

-

-

-

-

Titre 3. Dépenses de biens et services

1 250 000 000

1 250 000 000

15 000 000

15 000 000

15 000 000

15 000 000

15 000 000

15 000 000

Titre 4. Dépenses de transfert

-

-

-

-

-

-

-

-

Titre 5. Dépenses d’investissement

4 000 000 000

4 000 000 000

-

-

-

-

-

-

Titre 6. Autres dépenses

-

-

-

-

-

-

-

-

N°26.864.6 Vie du Policier

2 365 957 008

2 365 957 008

41 703 147 300

41 703 147 300

39 403 147 300

39 403 147 300

39 403 147 300

39 403 147 300

Titre 1. Charges financières de la dette

-

-

-

-

-

-

-

-

Titre 2. Dépenses de personnel

95 982 000

95 982 000

38 318 179 807

38 318 179 807

38 318 179 807

38 318 179 807

38 318 179 807

38 318 179 807

Titre 3. Dépenses de biens et services

2 269 975 008

2 269 975 008

884 967 493

884 967 493

1 084 967 493

1 084 967 493

1 084 967 493

1 084 967 493

Titre 4. Dépenses de transfert

-

-

-

-

-

-

-

-

Titre 5. Dépenses d’investissement

-

-

2 500 000 000

2 500 000 000

-

-

-

-

Titre 6. Autres dépenses

-

-

-

-

-

-

-

-

N°26.864.7 Gestion des Emi-Immigration

753 633 840

753 633 840

192 098 436

192 098 436

192 098 436

192 098 436

192 098 436

192 098 436

Titre 1. Charges financières de la dette

-

-

-

-

-

-

-

-

Titre 2. Dépenses de personnel

120 038 000

120 038 000

120 038 000

120 038 000

120 038 000

120 038 000

120 038 000

120 038 000

Titre 3. Dépenses de biens et services

633 595 840

633 595 840

72 060 436

72 060 436

72 060 436

72 060 436

72 060 436

72 060 436

Titre 4. Dépenses de transfert

-

-

-

-

-

-

-

-

Titre 5. Dépenses d’investissement

-

-

-

-

-

-

-

-

Titre 6. Autres dépenses

-

-

-

-

-

-

-

-

N°26.864.8 Renseignements Généraux

101 000 000

101 000 000

58 011 922

58 011 922

58 011 922

58 011 922

58 011 922

58 011 922

Titre 1. Charges financières de la dette

-

-

-

-

-

-

-

-

Titre 2. Dépenses de personnel

-

-

-

-

-

-

-

-

Titre 3. Dépenses de biens et services

101 000 000

101 000 000

58 011 922

58 011 922

58 011 922

58 011 922

58 011 922

58 011 922

Titre 4. Dépenses de transfert

-

-

-

-

-

-

-

-

Titre 5. Dépenses d’investissement

-

-

-

-

-

-

-

-

Titre 6. Autres dépenses

-

-

-

-

-

-

-

-

Total pour le programme - Police Nationale

10 716 020 000

10 716 020 000

42 238 217 807

42 238 217 807

39 938 217 807

39 938 217 807

39 938 217 807

39 938 217 807

Dont : FDC, ADP (2) et autres ressources attendus

-

-

-

-

-

-

-

-

Titre 1. Charges financières de la dette

-

-

-

-

-

-

-

-

Titre 2. Dépenses de personnel

216 020 000

216 020 000

38 438 217 807

38 438 217 807

38 438 217 807

38 438 217 807

38 438 217 807

38 438 217 807

Titre 3. Dépenses de biens et services

6 500 000 000

6 500 000 000

1 300 000 000

1 300 000 000

1 500 000 000

1 500 000 000

1 500 000 000

1 500 000 000

Titre 4. Dépenses de transfert

-

-

-

-

-

-

-

-

Titre 5. Dépenses d’investissement

4 000 000 000

4 000 000 000

2 500 000 000

2 500 000 000

-

-

-

-

Titre 6. Autres dépenses

-

-

-

-

-

-

-

-

 

  1. Les crédits qui figurent dans cette colonne sont ceux de la loi finances initiale ou de la loi de finances rectificative si cette dernière intervient.
  2. FDC : fonds de concours (article 57 alinéa 2 de la LOLFEB)
    ADP : attributions de produits (article 57 alinéa 4 de la LOLFEB)

 

 

 

PROPOSITIONS D’EMPLOIS

 

EMPLOIS DE L’administration

 

 

Effectifs

Emplois de l’administration

Réalisation 2015

 

(1)

Ouverts en LF pour 2016

(a)

Répartition prévisionnelle 2017

Total

 

 

 

Prévisions de sorties

Prévisions d’entrées

Ecart

(entrées - sorties)

Effectifs 2017

(a + Ecart)

Officiers Généraux

 (s2)

37

32

0

0

0

32

Permanents

37

32

0

0

0

32

Non permanents

 

 

0

0

0

0

Officiers

 (s3)

945

1008

42

100

58

1066

Permanents

945

1008

42

100

58

1066

Non permanents

 

 

0

0

0

 

Sous- Officiers

 (s4)

5087

5941

32

1100

1068

7009

Permanents

5087

5941

32

1100

1068

7009

Non permanents

 

 

0

0

0

 

Catégorie A

7

7

0

0

0

7

Permanents

7

7

0

0

0

7

Non permanents

 

 

0

0

0

 

Catégorie B

28

28

0

0

0

28

Permanents

28

28

0

0

0

28

Non permanents

 

 

0

0

0

 

Catégorie C

59

59

0

0

0

59

Permanents

59

59

0

0

0

59

Non permanents

 

 

0

0

0

 

Main d’œuvre non permanente (t)

100

259

74

0

-74

185

Total pour les emplois de l’administration (v) = s+t

6 263

7241

148 

1 200

1052

8293

 

  1. La réalisation de l’année précédente reprend la présentation du total du RAP de l’année précédente

 

 

 

 

 

 

JUSTIFICATION AU PREMIER FRANC CFA

 

 

JUSTIFICATION DES DEPENSES D’INVESTISSEMENT

 

Néant

 

AUTRES DEPENSES

 

Actions

Déterminants physiques et financiers

Montants
PLF N+1

Justifications

AE

CP

 

Action 1 Protection des Personnes et des biens

 

 

94 726 712

94 726 712

 

Activité 1 : Surveillance de la voie publique et prévention des crimes et délits

 Ces crédits concernant l’ensemble des commissariats du pays et le cabinet de la préfecture de Libreville

 

94 726 712

94 726 712

 

Titre 3: Biens et services

 

 

94 726 712

94 726 712

 

Dépenses indispensables

 

 

94 726 712

94 726 712

 

Fournitures de bureau

Ces crédits concernant l’ensemble des commissariats du pays et le cabinet de la préfecture de Libreville

 

 

 

 

8,978,658

8,978,658

Cela permet la gestion et le fonctionnement de l’ensemble des commissariats du Gabon

Carburant

 

39,605,111

39,605,111

Entretien et maintenance

 

4,000,000

4,000,000

FE – bâtiments ADM

 

3,219,887

3,219,887

Fournitures informatiques

 

13,000,000

13,000,000

Fournitures de bureaux diverses

 

15,923,056

15,923,056

Papeterie

 

5,000,000

5,000,000

Alimentation

 

5,000,000

5,000,000

Action 2 : Maintien et rétablissement de l’ordre

 

Les unités concernées : EMPI, USI et la CQG

 

29,375,546

29,375,546

 

Activité 1 : Maintien et rétablissement de l’ordre

 

 

29,375,546

29,375,546

 

Titre 3: Biens et services

 

 

29,375,546

29,375,546

 

Dépenses indispensables

   

29,375,546

29,375,546

 

Fournitures de bureau

Ces dépenses  concernent l’État-Major des Police d’Intervention, l’Unité Spéciale d’Intervention et la Compagnie Quartier Général

 

500,000

500,000

Ces crédits permettent à ces unités de fonctionner

Carburant

 

11,500,000

11,500,000

 Entretien et maintenance

 

500,000

500,000

FE – bâtiments ADM

 

500,000

500,000

Fournitures informatiques

 

500,000

500,000

Fournitures de bureaux diverses

 

500,000

500,000

Papeterie

 

500,000

500,000

Alimentation

 

14,875,546

14,875,546

Action 3 : Lutte contre le grand banditisme

 

 

 

119,463,002

119,463,002

 

Activité 1: Lutte contre le grand banditisme, contre le trafic et la vente de drogue

 Les unités concernées : l’EMPIJ, l’OCLAD et leurs antennes

 

119,463,002

119,463,002

 

Titre 3: Biens et services

   

119,463,002

119,463,002

 

Dépenses indispensables

   

119,463,002

119,463,002

 

Carburant

Les unités concernées: l’EMPIJ, l’OCLAD et les 20 antennes OCLAD ET PJ de l’intérieur du pays

 

53,394,889

53,394,889

 

 Entretien et maintenance

 

3,809,159

3,809,159

 

Fournitures informatiques

 

16,500,000

16,500,000

 

Fournitures de bureaux diverses

 

15,403,851

15,403,851

 

frais de mission et déplacement

 

1,000,000

1,000,000

 

Papeterie

 

14,000,000

14,000,000

 

Alimentation

 

15,355,103

15,355,103

 

Action  4 : Sécurité Routière

   

26,394,889

26,394,889

 

Activité 1 : Régulation de la circulation routière

Cette action est menée par la direction de la voie publique et par l’ensemble des services du Corps urbain des commissariats du pays

 

26,394,889

26,394,889

 

Titre 3: Biens et services

   

26,394,889

26,394,889

 

Dépenses indispensables

   

26,394,889

26,394,889

 

Fournitures de bureau

Cette action est menée par la direction de la voie publique et par l’ensemble des services du Corps urbain des commissariats du pays

 

2,000,000

2,000,000

Ces dépenses sont liées au fonctionnement des services intervenant dans la régulation de la sécurité routière

Carburant

 

10,394,889

10,394,889

Fournitures informatiques

 

2,000,000

2,000,000

Fournitures de bureaux diverses

 

2,000,000

2,000,000

Papeterie

 

5,000,000

5,000,000

Alimentation

 

5,000,000

5,000,000

Action 5 Carte Nationale d’identité

   

15,000,000

15,000,000

 

Activité 1: Etablissement et délivrance des CNI

Cette action est menée par la Direction Centre d’Etablissement de la CNI

 

15,000,000

15,000,000

 

Titre 3: Biens et services

   

15,000,000

15,000,000

 

Dépenses indispensables

   

15,000,000

15,000,000

 

Fournitures de bureau

 Ces dépenses la Direction du Centre d’Etablissement de la CNI et ses services 

 

500,000

500,000

ces crédits ne concernent que le fonctionnement des services de la DCECNI

Carburant

 

5,000,000

5,000,000

Fournitures informatiques

 

8,000,000

8,000,000

Fournitures de bureaux diverses

 

500,000

500,000

Papeterie

 

1,000,000

1,000,000

Action  6 : Vie du Policier

   

884,967,493

884,967,493

 

Activité 1 : Conception et évaluation de la politique de sécurité

 Cette action est portée par le Cabinet du COCHEF et les Cabinets en Second des FPN et leurs services rattachés

 

85,000,000

85,000,000

 

Titre 3: Biens et services

   

85,000,000

85,000,000

 

Dépenses indispensables

   

85,000,000

85,000,000

 

Fournitures de bureau

Ces dépenses concernent le Cabinet, les cabinets des Cochef en second et les services rattachés

 

10,000,000

10,000,000

Ces crédits permettent au Cabinet, les cabinets des Cochef en Second et les services rattachés au Cabinet du Cochef de fonctionner 

 

Carburant

 

25,000,000

25,000,000

Entretien et maintenance

 

9,000,000

9,000,000

Fournitures informatiques

 

15,000,000

15,000,000

Fournitures de bureaux diverses

 

14,500,000

14,500,000

Papeterie

 

7,500,000

7,500,000

Alimentation

 

4,000,000

4,000,000

Activité 2: Organisation et gestion de la vie des policiers

 Cette action est portée par la Direction Générale de la Logistique, la Direction de l’Ecole Nationale de Police et la Direction Générale de l’Organisation et des personnels

 

746 245 634

746 245 634

 

Titre 3: Biens et services

   

746 245 634

746 245 634

 

Dépenses obligatoires

   

129,295,637

129,295,637

 

Location et residence

Pour le payement des baux administratifs des officiers Généraux, supérieurs, subalternes et sous-officiers

 

129,295,637

129,295,637

Loger les policiers et leurs familles

 

Dépenses indispensables

   

616 949 997

616 949 997

 

Fournitures de bureau

Cette action est portée par la Direction Générale de la Logistique, la Direction de l’Ecole Nationale de Police et la Direction Générale de l’Organisation et des personnels

 

26,000,000

26,000,000

 c’est pour le fonctionnement des Direction Générales et de  l’Ecole Nationale de Police

Carburant

 

98,092,182

98,092,182

C’est  le carburant de l’ensemble des véhicules du garage des FPN et le ravitaillement de la station des FPN.

Fournitures informatiques

 

26,000,000

26,000,000

  c’est pour le fonctionnement des Direction Générales et de  l’Ecole Nationale de Police

Fournitures de bureaux diverses

 

26,000,000

26,000,000

  c’est pour le fonctionnement des Direction Générales et de  l’Ecole Nationale de Police

Papeterie

 

24,000,000

24,000,000

 c’est pour le fonctionnement des Direction Générales et de  l’Ecole Nationale de Police

Habillement

 

196 857 815

196 857 815

C'est pour l’achat des tenues des policiers

Alimentation

 

120,000,000

120,000,000

C'est pour l’alimentation des recrues

Journée Nationale de la Sécurité Intérieure

 

100,000,000

100,000,000

C’est pour l’organisation des Journées Nationale de la Sécurité Intérieure

Activité 3 : Coordination générale des Etats-majors et développement des synergies inter Etats-majors

 Cette action est menée par la Direction Générale des Opérations

 

51 221 859

51 221 859

 

Titre 3: Biens et services

   

51 221 859

51 221 859

 

Dépenses indispensables

   

51 221 859

51 221 859

 

Fournitures de bureau

Ces dépenses concernent toute Direction Générale des Opérations

 

6 221 859

6 221 859

Ces dépenses concernent le fonctionnement de la Direction Générale des Opérations

Carburant

 

15 000 000

15 000 000

Fournitures informatiques

 

10 000 000

10 000 000

FE-bâtiments ADM

 

10 000 000

10 000 000

Services extérieurs

Cette dépense concerne les intervenants extérieurs à l’ENP

 

10 000 000

10 000 000

 

 

Cette dépense est destinée aux intervenants extérieurs à l’ENP

Activité 4: Enquêtes, études, tenue de bases de données statistiques

 Cette action est menée par la Direction de l’Informatique et de Gestion des Archives

 

2,500,000

2,500,000

 

Titre 3: Biens et services

   

2,500,000

2,500,000

 

Dépenses indispensables

   

2,500,000

2,500,000

 

Carburant

Cette dépense concerne la Direction et ses services

 

1,000,000

1,000,000

c’est pour le fonctionnement de la Direction et ses services

Fournitures informatiques

 

1,000,000

1,000,000

Fournitures de bureaux diverses

 

250,000

250,000

Papeterie

 

250,000

250,000

Action 7 Gestion des émigrations et immigrations

   

72,060,436

72,060,436

 

Activité 1 : Gestion des émigrations et immigrations

   

72,060,436

72,060,436

 

Titre 3: Biens et services

   

72 060 436

72 060 436

 

Dépenses obligatoires

   

20,000,000

20,000,000

 

Locations et residences

Les baux des policiers en services à la DGDI

 

20,000,000

20,000,000

Loger les policiers et leurs familles

Dépenses Indispensables

   

52,060,436

52,060,436

 

Carburant

 Ces dépenses concernent le Cabinet du DGDI, les directions chargées des émi-immigrations et les services rattachés

 

15,000,000

15,000,000

 C’est pour le fonctionnement du Cabinet du DGDI, des Direction chargées de l’immigration et leurs services

Fournitures informatiques

 

10,000,000

10,000,000

Fournitures de bureaux diverses

 

10,000,000

10,000,000

Matériels et fournitures specifiques

 

7,150,093

7,150,093

Papeterie

 

9,910,343

9,910,343

Action 8 Renseignement

 

 

58,011,922

58,011,922

 

Activité 1 : Renseignement Généraux

Cette action est menée par les Directions chargés du renseignement et l’ensemble des antennes de la DGDI ‘Intérieur et extérieur du Gabon)

 

58,011,922

58,011,922

 

Titre 3: Biens et services

   

58,011,922

58,011,922

 

Dépenses Indispensables

   

58,011,922

58,011,922

 

Carburant

Ces dépenses concernent les directions du renseignement et l’ensemble des antennes de la DGDI

 

15,000,000

15,000,000

Ces dépenses sont là pour le fonctionnement des services chargés du renseignement

Fournitures informatiques

 

13,000,000

13,000,000

Fournitures de bureaux diverses

 

10,101,579

10,101,579

Papeterie

 

19,910,343

19,910,343

Total du Programme :

 

 

 1 300 000 000

 1 300 000 000

 

 

 

PROGRAMME gendarmerie NATIONALE

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

                                                                               

 

 

                                           

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 


 

 

 

CADRAGE STRATEGIQUE

 

 

 

 

PERIMETRE DU PROGRAMME

 

La Gendarmerie Nationale est une force instituée pour veiller à la sureté publique, et pour assurer le maintien et le  rétablissement de l’ordre, et l’exécution des lois et règlements.

 

Une surveillance continue, préventive et répressive, constitue l’essence de son service.

 

Sa compétence et son action s’exerce sans restriction sur toute l’étendue du territoire national ainsi qu’aux armées pour la composante défense.

 

Pour ce qui est de la composante sécurité, le programme Gendarmerie s’articule autour des points suivants :

 

  • La protection des personnes, des biens et des parcs nationaux ;
  • Le maintien et le rétablissement de l’ordre ;
  • La sécurité routière ;
  • Le renseignement sécuritaire.

 

Le programme Gendarmerie nationale n’a pas vocation à traiter des missions de défenses dévolues à la Gendarmerie.

 

Le programme Gendarmerie Nationale est piloté par le Commandant en Chef de la Gendarmerie.

 

 

PRESENTATION DES ACTIONS

 

ACTION N° 1 : Protection des personnes, des biens et des ressources naturelles.

 

Cette action comprend une surveillance continue préventive et répressive sur toute l’étendue du territoire jusque dans les parcs nationaux.

 

La surveillance continue et préventive nécessite les patrouilles, les visites de secteurs, la recherche du renseignement, l’identification systématique. Quant à la surveillance répressive, elle concerne la recherche des auteurs des infractions à la loi pénale, le rassemblement des preuves, l’exécution des mandats et extraits de jugements et le déferrement aux réquisitions des magistrats. Ce qui caractérise la dissuasion par la présence du gendarme (commencement de la sagesse).

 

Par ailleurs, la gendarmerie assure la lutte contre le grand banditisme en garantissant la libre circulation des personnes et des biens en tous lieux,  en tout  temps et en toute circonstance.

 

La mise en œuvre de cette action est assurée par toutes les unités de Gendarmerie disséminées sur l’ensemble du territoire national.

 

La fréquence de cette action est permanente dans l’espace et dans le temps.

 

Les unités de la Gendarmerie qui concourent à cette action sont :

 

CABINET COMMANDEMENT EN CHEF ;

 

ETAT-MAJOR GROUPEMENT DES UNITES DU QUARTIER GENERAL ;

 

GENDARMERIE DEPARTEMENTALE (LEGIONS, GROUPEMENTS ; COMPAGNIES ; BRIGADES) :

 

  • Etat-Major Légion Centre-Ouest ;
  • Etat-major Groupement Estuaire,
  • BRIGADE SPECIALE DE POLICE JUDICIAIRE (BSPJ)
  • BRIGADE SPECIALE HOTEL DE VILLE (BSHV)

 

ETAT –MAJOR COMPAGNIE ESTUAIRE ;

 

  • BT PORT-OWENDO
  • BT SETRAG-OWENDO
  • BT CAP ESTERIAS
  • BT NKOLTANG
  • BT NTOUM
  • BT COCOBEACH
  • BT KANGO CENTRE
  • BT EKOUK KANGO
  • BRIGADE NAUTIQUE KANGO
  • BRIGADE GARDE COTE DE COCOBEACH

 

  • ETAT MAJOR COMPAGNIE LIBREVILLE ;

 

  • BT NORD LIBREVILLE
  • BT SUD LIBREVILLE
  • BT MELEN

 

  • ETAT MAJOR COMPAGNIE DES PARCS NATIONAUX OUEST ;

 

  • BRIGADE PARC NATIONAL(BPN) MONT DE CHRISTAL LIBREVILLE
  • BPN AKANDA
  • BPN PARC NATIONAL PONGARA
  • BPN PARC NATIONAL WONGA-WONGUE

 

ETAT MAJOR GROUPEMENT DU MOYEN-OGOOUE,

 

  • ETAT MAJOR COMPAGNIE LAMBARENE

 

  • BT LAMBARENE
  • BT MAKOUKE
  • BT BIFOUN
  • BN LAMBARENE

 

  • ETAT MAJOR COMPAGNIE NDJOLE

 

  • BT NDJOLE CENTRE
  • BT NDJOLE SETRAG
  • BN NDJOLE

 

  • ETAT MAJOR COMPAGNIE NAUTIQUE

 

  • BRIGADE GARDE COTE LIBREVILLE

 

  • ETAT MAJOR GROUPEMENT TRANSPORT AERIEN,

 

  • ETAT MAJOR COMPAGNIE TRANSPORT AERIEN

 

  • BRIGADE TRANSPORT AERIEN LIBREVILLE

 

ETAT MAJOR LEGION NORD ;

 

ETAT-MAJOR GROUPEMENT WOLEU-N’TEM,

 

  • ETAT –MAJOR COMPAGNIE OYEM ;

 

  • BT OYEM
  • BT MITZIC
  • BT SIAT MITZIC
  • BT SAM
  • BT ASSOK
  • BT MEDOUNEU
  • BT TCHIMBELE

 

  • ETAT-MAJOR COMPAGNIE BITAM ;

 

  • BT BITAM
  • BT SIAT BITAM
  • BT MINVOUL
  • BT MEYO-KKYE
  • BT KOM
  • BT EBORO
  • BT AKAM ESSATOUK
  • POSTE BIKONDOM
  • POSTE BOLSOVILLE
  • POSTE OBILIVILLE

 

 

 

 

ETAT-MAJOR GROUPEMENT OGOOUE-IVINDO

 

  • ETAT-MAJOR COMPAGNIEMAKOKOU      

 

  • BT MAKOKOU
  • BT MEKAMBO
  • BTPOSTE BATOUALA
  • POSTE MVADI

 

  • ETAT-MAJOR  COMPAGNIE BOOUE

 

  • BT BOUE
  • BT OVAN
  • BT LOPE

 

  • ETAT MAJOR COMPAGNIE DES PARCS NATIONAUX EST

 

  • BPN MINKEBE
  • BPN MWANGWE
  • BPN IVINDO
  • BPN LOPE
  • BPN PLATEAUX BATEKE

 

ETAT MAJOR LEGION SUD

 

ETAT MAJOR GROUPEMENT NGOUNIE

 

  • ETAT MAJOR COMPAGNIE MOUILA

 

  • BT MOUILA
  • BT NDENDE
  • BTMOUKORO
  • POSTE GUIETSOU

 

  • ETAT MAJOR COMPAGNIE MBIGOU

 

  • BT MBIGOU
  • BT LEBAMBA
  • BT MALINGA
  • BT MIMONGO
  • BT LEKINDOU
  • BT NZENZELE
  • BT ETEKE

 

  • ETAT MAJOR COMPAGNIE MBIGOU

 

  • BT FOUGAMOU
  • BT MANDJI
  • BT EKOBE

 

  • ETAT MAJOR COMPAGNIE PARCS NATIONAUX SUD

 

  • BPN BIROUGOU
  • BPN LOANGO
  • BPN MAYUMBA
  • BPN MOUKALABA-DOUDOU

 

ETAT MAJOR GROUPEMENT NYANGA

 

  • ETAT MAJOR COMPAGNIE TCHIBANGA

 

  • BT TCHIBANGA
  • BT MOABI
  • BT MABANDA
  • BT MOULING-BINZA
  • BT MOURINDI

 

  • ETAT MAJOR COMPAGNIE MAYUMBA

 

  • BT MAYUMBA
  • BT NDINDI

 

ETAT MAJOR LEGION EST

 

ETAT MAJOR GROUPEMENT HAUT-OGOOUE

 

  • BT MVENGUE

 

  • ETAT MAJOR COMPAGNIE MOANDA

 

  • BT MOANDA
  • BT BAKOUMBA
  • BT MOUNANA
  • BT LEKOKO

 

  • ETAT-MAJOR COMPAGNIE FRANCEVILLE

 

  • BT FRANCEVILLE
  • BT EPILA
  • BT NGOUONI
  • BT BONGOVILLE
  • BT LECONI
  • BT KABALA
  • BT BOUMANGO
  • BT SIATSIAEB BOUMANGO
  • BT SUCAF

 

  • ETAT-MAJOR COMPAGNIE OKONDJA

 

  • BT OKONDJA
  • BT AKIENI
  • BT ABOUMI
  • BT ONGA
  • BT LEKORI
  • BT ANDJOGO

 

ETAT MAJOR GROUPEMENT OGOOUE-LOLO

 

  • ETAT-MAJOR COMPAGNIE KOULAMOUTOU

 

  • BT KOULAMOUTOU
  • BT PANA
  • BT IBOUNDJI
  • BT DIENGA
  • BT POPA

 

  • ETAT-MAJOR COMPAGNIE LASTOURVILLE

 

  • BT LASTOURVILLE
  • BT SETRAG LASTOURVILLE
  • BT MATSATSA
  • BT NDANGUI

 

ETAT MAJOR LEGION OUEST

 

ETAT MAJOR GROUPEMENT OGOOUE-MARITIME

 

  • BRIGADE TRANSPORT AERIEN PORT-GENTIL

 

  • ETAT MAJOR COMPAGNIE PORT-GENTIL

 

  • BT PORT-GENTIL
  • BT PORT-GENTIL PORT
  • BTMPAGA
  • BRIGADE GARDE CÔTES PORT-GENTIL

 

  • ETAT MAJOR COMPAGNIE GAMBA

 

  • BT GAMBA
  • BT OMBOUE

 

 

 

  • ETAT-MAJOR INSPECTION TECHNIQUE 
  • DIRECTION DES ENQUETES ADMINSTRATIVES JUDICIAIRES ET MILITAIRES (INSPECTION TECHNIQUES)
  • DIRECTION DES INVESTIGATIONS FINANCIARES (INSPECTION TECHNIQUES)
  • DIRECTION INVESTIGATIONS MATERIELLES ET INFRASTRUCTURES (INSPECTION TECHNIQUES)
  • ETAT-MAJOR DIRECTION GENERALE DES SERVICES ADMINISTRATIFS ET FINANCIER ;
  • DIRECTION DES FINANCES ET DU CONTENTIEUX (DIRECTION GENERALE DES SERVICES ADMINISTRATIFS ET FINANCIERS) ;
  • DIRECTION DU BUDGET (DIRECTION GENERALE DES SERVICES ADMINISTRATIFS ET FINANCIERS) ;
  • DIRECTION ORGANISATION AFFAIRES JURIDIQUES ET JUDICIAIRES (DIRECTION GENERALE DE L’ORGANISATION ET DU PERSONNELLE) ;
  • DIRECTION DE L’INFRASTRUCTURE

 

ACTION N° 2 : Maintien et rétablissement de l’ordre public

 

Cette action a pour but de prévenir les troubles à l’ordre public et de le rétablir lorsque celui-ci est troublé, disperser les attroupements sur la voie publique ou dans les lieux publics, ainsi qu’assurer la protection des installations sensibles.

La prévention des troubles à l’ordre public est mise en œuvre à travers le renseignement et l’occupation du terrain.

 

S’agissant du rétablissement de l’ordre, il est caractérisé par la dispersion des attroupements, le dégagement des barricades et l’interpellation des meneurs. Quant à la protection des points sensible, elle est assurée par la mise en place des dispositifs statiques, l’interpellation des suspects, l’usage des armes conformément à la loi. Ceci afin de permettre le calme et la tranquillité publique.

 

La fréquence d’interpellation dépend du climat social. La mise en œuvre est assurée par les unités opérationnelles et spécialisées.

 

Cette action est menée par les unités de la Gendarmerie ci-après :

 

  • GENDARMERIE MOBILE (LEGIONS, GROUPEMENTS ; ESCADRONS ; PELOTONS) :

 

ETAT-MAJOR LEGION MOBILE CENTRE-OUEST ;

 

  • GROUPEMENT D’INTERVENTION RAPIDE
    • ESCADRON MIXTE BLINDE,
    • ESCADRON PORTE

 

  • GROUPEMENTSECURITE HONNEUR
    • ESCADRON GENDARMERIE MOBILE DE LIBREVILLE,
    • ESCADRON MOTO,
    • ESCADRON MUSIQUE                  

 

  • GROUPEMENT DE SECURITE ET D’INTERVENTION DE LA GENDARMERIE NATIONALE

 

  • GROUPEMENTPOLICE MILITAIRE             

 

  • GROUPEMENTMOBILE MOYEN-OGOOUE
    • ESCADRON MOBILE DE LAMBARENE

 

ETAT-MAJOR LEGION MOBILE NORD ;

 

ETAT-MAJOR GROUPEMENT MOBILE OGOOUE-IVINDO

 

  • ESCADRON MAKOKOU,
  • PELOTON MOBILE BOUE.

 

ETAT-MAJOR GROUPEMENT MOBILE WOLEU NTEM

 

  • ESCADRON OYEM

 

ETAT-MAJOR LEGION MOBILE SUD ;

 

ETAT-MAJOR GROUPEMENT MOBILE NYANGA

 

  • ESCADRON TCHIBANGA,

 

 

 

ETAT-MAJOR GROUPEMENT MOBILE NGOUNIE

 

  • ESCADRON MOUILA.

 

ETAT-MAJOR LEGION MOBILE EST

 

ETAT-MAJOR GROUPEMENT OGOOUE- LOLO

 

  • ESCADRON KOULAMOUTOU

 

ETAT-MAJOR GROUPEMENT HAUT-OGOOUE

 

  • ESCADRON MOANDA
  • PELOTON MOBILE AKIE

 

ETAT-MAJOR LEGION MOBILEOUEST

 

ETAT-MAJOR GROUPEMENT OGOOUE-MARITIME

 

  • ESCADRON PORT-GENTIL

 

ACTION N° 3 : Sécurité routière

 

Cette action comprend l’exercice de la Police Administrative de la route à laquelle s’ajoutent tous les aspects de la Police Judiciaire liés au code de la route et au traitement des accidents.

 

L’action inclue également les actions de prévention et de l’information destinées aux usagers de la route. Son objectif est d’améliorer le civisme routier et de s’assurer du respect du code la route sur les voies de circulation.

 

En ce qui concerne la prévention et l’information routière, les activités concernées sont :

 

  • L’action d’information routière auprès du public ;
  • Les campagnes de prévention sur les dangers de la route ;
  • L’information sur le trafic.

 

S’agissant de la surveillance, contrôle et régulation, les activités concernées sont :

 

  • Les interventions consécutives aux accidents de la route ;
  • Tout type de contrôles sur le respect du code de la route (alcoolémie, vitesse) ;
  • Escorte routière des transports exceptionnels.

 

La mise en œuvre de cette action est assurée par l’ensemble des unités de la Gendarmerie départementale. Tout ceci pour renforcer les actions préventives et de contrôle, afin de participer à la sécurisation des voies de circulation.

 

Les unités qui concourent à la réalisation de cette action sont :

 

  • BCR KANGO
  • BRIGADE MOTO

 

ACTION N° 4 : Renseignement sécuritaire

 

Le renseignement sécuritaire est une action qui consiste à rechercher, recueillir, exploiter et transmettre l’information dans le cadre de la sureté intérieur et extérieur de l’état. Ce qui permet de diligentées les enquêtes de tous ordres d’initiative ou à la demande.

 

La mise en œuvre est assurée par toutes les unités gendarmerie et plus particulièrement par la Direction Générale des Recherches, dont l’articulation est la suivante :

 

  • ETAT-MAJOR DIRECTION GENERALES DES RECHERCHES ;
  • DIRECTION DES INVESTIGATIONS (DIRECTION GENERALE DES RECHERCHES) ;
  • DIRECTION DES SERVICES ADMINISTRATIFS ET FINANCIERS (DIRECTION GENERALE DES RECHERCHES) ;
  • DIRECTION DU FICHIER (DIRECTION GENERALE DES RECHERCHES) ;
  • DIRECTION DES RELATIONS EXTERIEURES (DIRECTION GENERALE DES RECHERCHES) ;
  • DIRECTION DU FICHIER CENTRAL ;
  • ANTENNE DES RECHERCHES ANTI CRIMINALITE
  • ANTENNE DE RECHERCHES SPECIALES ;
  • ANTENNE DE RECHERCHES ESTUAIRE ;
  • ANTENNE DE RECHERCHES HAUT- OGOOUE ;
  • ANTENNE DE RECHERCHES MOYEN-OGOOUE ;
  • ANTENNE DE RECHERCHES NGOUNIE ;
  • ANTENNE DE RECHERCHES NYANGA ;
  • ANTENNE DE RECHERCHES OGOOUE IVINDO ;
  • ANTENNE DE RECHERCHES OGOOUE-LOLO ;
  • ANTENNE DE RECHERCHES OGOOUE MARITIME ;
  • ANTENNE DE RECHERCHES WOLEU-NTEM.

 

CADRAGE STRATEGIQUE

 

 

 

 

PRESENTATION STRATEGIQUE DU PROGRAMME

               

ANALYSE STRATEGIQUE DU CONTEXTE ET DU CHAMP DU PROGRAMME

 

L’action engagée par la Gendarmerie nationale avec des effectifs renforcés a porté ses fruits.

 

  • On constate une tendance à la diminution des faits délictueux en même temps qu’étaient accrus les effectifs et les moyens logistiques de la gendarmerie (2012  / 2011).
  • Des visites de secteur apparaissent  très importantes pour le travail préventif et pour apporter un service de proximité.
  • Les  unités de gendarmerie mobile très occupées, très actives  (22 000 sorties / an soit 60 sorties / jour soit 5 à 6 sorties par jour et par unité).
  • Des bulletins de renseignement qui sont un très bon moyen d’information et de prise de décision
  • L’équipement en matériel a été renforcé même s’il reste encore à poursuivre (moyens de transmission, éclairage de zones, véhicules, …)

 

Mais il reste encore des progrès à réaliser

 

  • Des délais d’intervention qui devraient parfois être plus courts, qu’il faudrait pouvoir encore réduire parfois (ex. risque de lynchage après un accident de la route)
  • On assiste à une recrudescence des crimes rituels face à laquelle la gendarmerie nationale est encore impuissante.
  • La gendarmerie est promotrice d’une politique plus répressive vis-à-vis des comportements à risque au volant mais son action doit être développée en cohérence avec celles des autres parties prenantes.
  • On constate un manque de réaction des Services compétents suite aux signalements que leur  transmet par la gendarmerie.
  • Les unités de gendarmerie mobile n’ont pas encore les effectifs prévus et ont de ce fait du mal à rester mobilisée lors de troubles de longue durée
  • La gendarmerie s’est vu confier la mission de surveillance des parcs nationaux et doit donc s’organiser maintenant pour l’assumer au mieux.
  • Enfin, les fonds de recherche ont disparu (hors pour les unités de recherche) ce qui est une mesure assez préjudiciable à l’action de la gendarmerie nationale.

 

On développe dans cette rubrique les éléments clés d’état des lieux et de diagnostic de la situation du programme .Ce diagnostic prend en compte plusieurs éléments :

 

-              la volonté politique exprimée ;

-              les attentes des usagers ;

-              les principaux éléments de contexte et les faits marquants récents ;

-             les contraintes et exigences budgétaires prises en compte

-             les principaux résultats voire performances obtenus au cours des toutes dernières années

-              les points forts et points faibles de l’action de l’administration d’Etat dans le champ du programme ;

-              les éléments de problématique : ce qui fait problème compte tenu des points précédents.

 

Sont également présentées les modalités de gestion, les réformes en cours ou projets transversaux, les opérateurs et les partenaires rattachés au programme et autres leviers d’action à partir desquels le responsable de programme compte améliorer la performance du programme.

 

ENJEUX

 

  • Enjeu 1 : Être capable de répondre de façon réactive et efficacement à tout trouble à l’ordre public sur
     l’ensemble du territoire national ;
  • Enjeu 2 : Augmenter le sentiment de sécurité au sein de la population.

 

 

 

PRESENTATION DES OBJECTIFS STRATEGIQUES

 

Liste des objectifs stratégiques avec le(s) résultat(s) annuel(s) attendu(s)

 

OBJECTIF N°1 : Augmenter le rythme des visites de secteur.

 

  • Résultat annuel attendu 1 : Parvenir  à organiser 36 visites de secteurs par unité.

 

OBJECTIF N°2 Réduire progressivement les délais d’intervention en milieu urbain

 

  • Résultat annuel attendu 1 : Parvenir à réaliser 50% de nos interventions pour trouble à l’ordre public dans un délai inférieur ou égal à Deux (02) heures.
  • Résultat annuel attendu 2 : Parvenir à réaliser 40% de nos interventions pour trouble à la Sécurité Routière dans un délai  inférieur ou égal à 02 heures.

 

OBJECTIF N°3 : Augmenter le taux d’élucidation des délits et des crimes.

 

  • Résultat annuel attendu 1 ; Parvenir à  élucider au moins 30% des infractions constatées.

 

OBJECTIF N°4 : Augmenter le nombre des fiches à la Haute Attention des Autorités Ministérielles.

 

  • Résultat annuel attendu 1 : -Parvenir  à traiter  30 % des  Fiches sur la Sécurité, l’Energie et Travaux Publics à transmettre  aux Autorités Ministérielles. 
  • Résultat annuel attendu 2 : Parvenir  à traiter  30 % des  Fiches sur la Santé à transmettre  aux Autorités Ministérielles.
  •  Résultat annuel attendu 3 : Parvenir  à traiter  30 % des  Fiches sur l’Education transmettre  aux Autorités Ministérielles.

 

OBJECTIF N°5: Intensifier la surveillance du littoral et des fleuves en relation avec les forces navales et la DGPA

 

  • Résultat annuel attendu 1 : Augmenter  Parvenir à  activer 02 Brigades Garde Côtes et 05  Brigades Nautiques.
  • Résultat annuel attendu 2 : Parvenir à porter les effectifs du Groupement des Unités Nautiques à 80 gendarmes.
  1. .
  • Résultat annuel attendu 3 : Parvenir à réaliser 200 patrouilles  par an pour l’ensemble des Unités Nautiques

 

OBJECTIF N°6 : Développer les synergies communes entre la Gendarmerie Nationale et la Police Nationale.

 

  • Résultat annuel attendu 1 : Développer l’interaction entre la Gendarmerie et les Forces de Police Nationale
  • Présentation détaillée des objectifs stratégiques

 

 

 

Présentation détaillée des objectifs stratégiques

 

OBJECTIF N°1 : Augmenter le rythme des visites de secteurs

 

Type de finalité des résultats visés

 

¨

Efficacité socio-économique

þ

Qualité de service rendu aux usagers

¨

Efficience de l’Administration

 

Cases pouvant être reportées dans les éléments ci-dessus :

 

Résultat annuel

 

  • Parvenir à organiser 36 visites de secteurs par unité.

 

Indicateurs

 

Intitulé

Unité

2015

Réalisation

2016

Prévision PAP

2017

Cible

2018

Cible

Cible

Echéance pluriannuelle

1. Nombre d’infractions relevées au cours des visites de secteurs

Nombre

AUCUNE

200

160

135

100

2. Nombre de visites effectuées par les unités compétentes

Nombre

AUCUNE

2952

4680

5200

 5200

 

  1. La prévision actualisée est indiquée dans le cas d’une loi de finances rectificative

 

Source des données : État – Major Gendarmerie Départementale. Rapports des unités

 

Précisions méthodologiques :

                                                   

Indicateur n°1 : Nombre d’infractions relevées au cours des visites de secteurs.

 

Définition :  Le nombre d’infractions est le nombre d’actes en violation de la loi, posés par des tiers, interpelés, et enregistrés par les agents de sécurité. Il s’agit de recenser le nombre d’infractions enregistrées par la Gendarmerie en 2017.

 

Mode de calcul : Ce nombre est  déterminé par la somme arithmétique des infractions relevées par les unités compétentes.

 

Indicateurs n°2 : Nombre de visites effectuées par les unités compétentes.

 

Définition : C’est le nombre de patrouilles  réalisées dans les endroits où les populations sont promptes à réagir ou à riposter.

 

Mode de calcul : 3 visites / mois / unité.

 

ELEMENTS CLES DE LA STRATEGIE D’ACTION

 

  • Revoir le planning des visites et organiser différemment le travail des patrouilles pour tenir compte d’un nombre de personnes plus important.

 

CONTRIBUTIONS DES OPERATEURS / PARTENAIRES

 

  • Sociétés de Transports : aidé à transporter des personnels de la gendarmerie (partenaires) ;
  • DGAFP : méthodologie de gestion – redéploiement des effectifs (partenaires).

 

OBJECTIF N°2 : Réduire progressivement les délais d’intervention en milieu urbain

 

Type de finalité des résultats visés

 

¨

Efficacité socio-économique

þ

Qualité de service rendu aux usagers

¨

Efficience de l’Administration

 

 

 

 

 

Résultat annuel

 

  • Parvenir à réaliser 50% de nos interventions pour trouble à l’ordre public dans un délai inférieur ou égal à Deux (02) heures. Réaliser  40% de nos interventions pour trouble accident de la circulation  dans  un délai inférieur ou égal à deux (02) heures.

 

  • -Parvenir à réaliser 40% de nos interventions pour trouble à la Sécurité Routière dans un délai  inférieur ou égal à 02 heures.

 

Indicateurs

 

Intitulé

Unité

2015

Réalisation

2016

Prévision PAP

2017

Cible

2018

Cible

Cible

Echéance pluriannuelle (2020)

1. -Taux d’intervention pour troubles à l’ordre public réalisé dans un délai égal ou inférieur à deux (02) heures.

 

%

 

 

NC

 

40

 

 

50

 

70

 

80

2. Taux d’intervention en matière de Sécurité Routière réalisé dans un délai égal ou inférieur à 02 Heures

%

 

NC

35

40

55

60

 

Source des données : État- Major Gendarmerie Départementale, État- Major Gendarmerie Mobile et la Direction Générale des Recherches. Rapports des États major

 

Précisions méthodologiques :

 

Indicateur n°1 : Taux d’intervention pour troubles à l’ordre public réalisé dans un délai égal ou inférieur à deux (02) heures.

 

Définition : C’est le pourcentage d’intervention réalisé par les unités de la gendarmerie dans un délai égal ou inférieur à 02 heures  pour troubles  à l’ordre public ;

 

Mode de calcul : C’est le nombre d’interventions pour troubles à l’ordre public réalisées en moins de deux heures / Nombre total d’interventions) x 100.

 

Indicateur n°2 : Taux  d’intervention pour accident de circulation réalisé dans un délai égal ou inférieur à 02 heures 

 

Définition :  C’est le pourcentage d’intervention réalisé par les unités de la gendarmerie dans un délai égal ou inférieur à 02 heures  par accident de circulation ;

 

Mode de calcul : (Nombre d’interventions sur accidents réalisées en moins de deux heures / Nombre total d’interventions) x 100.

 

ELEMENTS CLES  DE LA STRATEGIE D’ACTION

 

  • Mettre en place un suivi statistique des données relatives aux temps mis entre la saisine et le déclanchement de l’intervention: fréquence des interventions, délai moyen d’intervention, écart type, etc. ;
  • Réfléchir cas par cas sur les moyens de réduire les délais d’intervention avec les gendarmes des unités ; opérationnelles et les partenaires en cherchant à réduire progressivement les effets de chaque cause ;
  • Augmenter les patrouilles motorisées de jour comme de nuit ;
  • Augmenter l’enveloppe de crédit « carburant » et « alimentation ».

 

CONTRIBUTIONS DES OPERATEURS / PARTENAIRES

 

  • Forces de Police Nationale : conduire l’analyse et la réflexion conjointement (partenaire).

 

OBJECTIF N°3: Augmenter le taux d’élucidation des délits et des crimes

 

Type de finalité des résultats visés

 

¨

Efficacité socio-économique

þ

Qualité de service rendu aux usagers

¨

Efficience de l’Administration

 

Résultat annuel

 

  • Parvenir à  élucider au moins 30% des infractions constatées.

 

Indicateurs

 

Intitulé

Unité

2015

Réalisation

2016

Prévision PAP

2017

Cible

2018

Cible

Cible

Echéance pluriannuelle (2020)

1. Taux d’infractions élucidés

%

NC

NC

30

50

60

 

Source des données : Direction Générale des Recherches ; État-major Gendarmerie Départementale. Rapports d’activités

 

Précisions méthodologiques :

 

Indicateur n°1 : Taux d’infractions élucidées

 

Définition : C’est le rapport entre les infractions constatées et les infractions  dont les auteurs ont été traduits devant les tribunaux.

 

Mode de calcul : (nombre d’infractions élucidées /le nombre total d’infractions constatées) x 100.

 

ELEMENTS CLES DE LA STRATEGIE D’ACTION

 

  • Budgéter le fonds de renseignement après avoir défini des règles de gestion de cette ressource ;
  • Suivre le nombre des bulletins remontés par chaque gendarme.

 

CONTRIBUTION DES PARTENAIRES

 

  • Ministère du Budget : accord sur le principe du fonds et sur ces règles de gestion.

 

OBJECTIF N°4 : Augmenter le nombre des Fiches à la Haute Attention des Autorités Ministérielles.

 

Type de finalité des résultats visés

 

¨

Efficacité socio-économique

¨

Qualité de service rendu aux usagers

þ

Efficience de l’Administration

 

Résultat annuel

 

  • Parvenir  à traiter  30 % des  Fiches sur l’Administration à transmettre  aux Autorités Ministérielles. 

 

Indicateurs

 

Intitulé

Unité

2015

Réalisation

2016

Prévision PAP

2017

Cible

2018

Cible

Cible

Echéance pluriannuelle (2020)

1 Nombre des Fiches délivrées à l’attention des autorités  administrative

 

Nombre

NC

25

45

50

55

2 Nombre des Fiches sur la Santé transmises aux Autorités Ministérielles

Nombre

NC

AUCUNE

15

30

50

3. Nombre des Fiches sur l’Éducation  transmises aux Autorités Ministérielles. 

Nombre

NC

NC

15

30

50

 

Source des données : Cabinet Cochef ; Direction Générale des Recherches ; État-major Gendarmerie Départementale.

 

Précisions méthodologiques :

 

Indicateur n°1 :   Nombre des Fiches délivrées à l’attention des autorités  administratives

.

Définition : C’est le nombre de transmissions d’informations à l’attention des autorités  administrative

 

Mode de calcul : Ce nombre est  déterminé par la somme arithmétique des fiches adressées aux autorités administratives compétentes selon les matières évoquées.

 

 

 

ELEMENTS CLES DE STRATEGIE D’ACTION

 

  • Inciter et encourager l’expression de  propositions ;
  • Organiser un suivi systématique de chaque proposition ;
  • Effectuer des relances aux différents niveaux de responsabilité ;
  • Proposer de participer à la recherche de solutions aux problèmes soulevés par la gendarmerie ;
  • Évaluer les réponses des autres départements ministériels.

 

CONTRIBUTION DES PARTENAIRES

 

  • Autres départements ministériels : répondre, rendre compte du traitement des propositions transmises par la gendarmerie (partenaires) ;
  • Partenaires économiques (SEEG, Gabon Télécom, …) : amélioration de leur réponse aux usagers, aux plaignants.

 

OBJECTIF N°5 : Intensifier la surveillance du littoral et des fleuves en relation avec les Forces Navales et la DGPA

 

Type de finalité des résultats visés

 

þ

Efficacité socio-économique

¨

Qualité de service rendu aux usagers

¨

Efficience de l’Administration

 

Résultat annuel

 

  • Parvenir à  activer 02 Brigades Garde Côtes et 05  Brigades Nautiques
  • Parvenir à porter les effectifs du Groupement des Unités Nautiques à 80 gendarmes.
  • Parvenir à réaliser 200 patrouilles  par an pour l’ensemble des Unités Nautiques.

      

Indicateurs

 

Intitulé

Unité

2015

Réalisation

2016

Prévision PAP

2017

Cible

2018

Cible

Cible

Echéance pluriannuelle (2020)

1. Nombre de gendarmes affectés à la zone du littoral

Nombre

65

70

80

85

95

2. Nombre de patrouille organisée

Nombre

542

NC

200

250

300

 

3. Nombre d’interventions- interceptions réalisées au cours des patrouilles

Nombre

237

NC

100

150

200

 

4. Nombre d’unités nautiques à activer.

Nombre

NC

NC

7

7

7

 

 

Source des données : État-major Gendarmerie Départementale. Rapports d’activités

 

Précisions méthodologiques :

 

Indicateur n° 1 : Nombre de gendarmes affectés à la zone du littoral

.  .

Définition : C’est le nombre de gendarmes affectés dans les brigades nautiques ;

 

Mode de calcul : Ce nombre est déterminé par la somme arithmétique de gendarmes affectés à cet effet.

 

Indicateur n° 2 : Nombre de patrouilles organisées

 

Définition : C’est l’ensemble des sorties en eau  réalisées par les unités nautiques  de la Gendarmerie  en suivant un itinéraire dans le but de garantir l’ordre public ;

 

Mode de calcul : PN : 03/ Mois  x 12 x 6 unités  = 216

 

Indicateur n° 3 : Nombre d’interventions- interceptions réalisées au cours des patrouilles

 

Définition : C’est le nombre d’interventions et d’interception réalisées au cours des sorties en eau ;

 

Mode de calcul : Ce nombre est déterminé par la  somme  arithmétique de toutes les interventions- interceptions réalisées en 2016

 

Indicateur n° 4 : Nombre d’unités nautiques à activer.

   

Définition : C’est le nombre d’entités nautiques existantes mais non opérationnelles faute de moyens matériels ou humains.

 

Mode de calcul : Ce nombre est déterminé par la  somme  arithmétique de toutes les unités nautiques activées.

 

ELEMENTS CLES DE LA STRATEGIE D’ACTION

 

  • Organiser les 200 patrouilles et les motiver ;
  • Se coordonner avec la DG de la Pêche et de l’Aquaculture et avec la Marine Nationale dans l’organisation des personnels sur le  terrain.
  • Organiser des séances  de travail conjointes  afin de trouver des stratégies pour atteindre les objectifs fixés.

 

CONTRIBUTION DES PARTENAIRES

 

  • Marine Nationale : échanges d’information, interventions conjointes ;
  • Marine Marchande : des signalements ;
  • DG de la Pêche et de l’Aquaculture : participer aux frais.

 

OBJECTIF N°6 : Développer les synergies communes entre la Gendarmerie Nationale et la Police Nationale

 

Type de finalité des résultats visés

 

¨

Efficacité socio-économique

¨

Qualité de service rendu aux usagers

þ

Efficience de l’Administration

 

Résultat annuel

 

  • Développer le nombre d’actions conjointes sur le terrain entre FPN et GENA.

 

Indicateurs

 

Intitulé

Unité

2015

Réalisation

2016

Prévision PAP

2017

Cible

2018

Cible

Cible

Echéance pluriannuelle (2020)

1. Nombre de sessions de formation en commun

Nombre

6

6

6

6

6

2. Nombre d'exercices d’entrainement  en commun

Nombre

8

8

8

8

8

3. Taux d’opérationnalisation du  PC commun à Libreville

%

 

0

 

          100

100

100

100

4. Nombre d'opérations de sécurisation conjointes sur le terrain

Nombre

 

12

 

12

12

15

20

 

Source des données : Statistiques GENA-FPN

 

Précisions méthodologiques :

 

Indicateur n°1 : Nombre de sessions de formation en commun : Il s’agit de compter le nombre de sessions de formation réalisées de façon conjointe entre la police nationale et la gendarmerie nationale durant l’année 2015.

 

Exemples de formation en commun :

 

  • Formation d’officier de police à l’école d’Etat- major de gendarmerie
  • Formation de sous-officier de police au diplôme Officier de Police Judiciaire (OPJ) à l’école nationale de gendarmerie
  • Formation en commun en matière de police technique et scientifique
  • Formation sur les Cartes Nationales d’Identité (CNI)`

 

Indicateur n°2 : Nombre d'exercices d’entrainement en commun : Il s’agit de compter le nombre d’exercices d’entrainement réalisés de façon conjointe entre la police nationale et la gendarmerie nationale durant l’année 2017.

 

Exemples de formation en commun :

  • Exercice de maintien de l’ordre
  • Exercice en matière de sécurité routière

 

 

Indicateur n°3 : Taux d’opérationnalisation du  PC commun à Libreville : c’est le pourcentage de la mise en fonctionnement du PC commun en 2017. Ce taux est fonction des différentes actions qui seront menées pour l’opérationnalisation du PC commun. Chaque action portant un pourcentage qui lui est propre. La somme des pourcentages cumulés des différentes actions nous indiquera le taux d’opérationnalisation du  PC commun à Libreville ;

 

Indicateur n°4 : Nombre d'opérations de sécurisation conjointes sur le terrain : Une opération de sécurisation conjointe sur le terrain est une mission réalisée de façon conjointe entre la police nationale et la gendarmerie nationale durant l’année 2015.

 

Exemple d’opérations en commun :

 

  • Contrôle routier
  • Opérations de maintien de l’ordre

 

ELEMENTS CLES DE LA STRATEGIE D’ACTION

 

  • Organiser les formations en commun : les sous-officiers de police OPJ, les officiers de police pour les cours d’état-major, à l’école nationale de gendarmerie ; formation en commun de motards, de plongeurs, de mécaniciens ; former les gendarmes à la collecte et à l’enrôlement des données pour l’établissement des cartes d’identité dans les zones sans policier
  • Mettre en place la salle d’information – PC  commun à Libreville : totalement opérationnel
  • Assurer un suivi statistique des actions développées en commun sur le terrain
  • Élaborer en commun des statistiques sur les activités et sur les crimes et les délits
  • Effectuer un briefing et un débriefing en commun de chaque action conjointe.

 

 

PRESENTATION DES MOYENS DEMANDES

 

PROPOSITIONS BUDGETAIRES

 

PRESENTATION DES CREDITS PAR ACTION ET PAR TITRE

 

Ouverts en 2016

Demandés pour 2017

Prévisions 2018

Prévisions 2019

Actions et titres

AE

CP

AE

CP

AE

CP

AE

CP

N°26.857.1 Protection des Personnes, des biens et des ressources naturelles

614 429 441

614 429 441

4 300 959 252

4 300 959 252

4 300 959 252

4 300 959 252

4 300 959 252

4 300 959 252

Titre 1. Charges financières de la dette

0

0

0

0

0

0

0

0

Titre 2. Dépenses de personnel

43 361 000

43 361 000

3 644 659 252

3 644 659 252

3 644 659 252

3 644 659 252

3 644 659 252

3 644 659 252

Titre 3. Dépenses de biens et services

571 068 441

571 068 441

656 300 000

656 300 000

656 300 000

656 300 000

656 300 000

656 300 000

Titre 4. Dépenses de transfert

0

0

0

0

0

0

0

0

Titre 5. Dépenses d’investissement

0

0

0

0

0

0

0

0

Titre 6. Autres dépenses

0

0

0

0

0

0

0

0

N°26.857.2 Maintien et rétablissement de l'ordre Public

250 837 169

250 837 169

249 200 000

249 200 000

249 200 000

249 200 000

249 200 000

249 200 000

Titre 1. Charges financières de la dette

0

0

0

0

0

0

0

0

Titre 2. Dépenses de personnel

0

0

0

0

0

0

0

0

Titre 3. Dépenses de biens et services

250 837 169

250 837 169

249 200 000

249 200 000

249 200 000

249 200 000

249 200 000

249 200 000

Titre 4. Dépenses de transfert

0

0

0

0

0

0

0

0

Titre 5. Dépenses d’investissement

0

0

0

0

0

0

0

0

Titre 6. Autres dépenses

0

0

0

0

0

0

0

0

N°26.857.3 Sécurité routière

87 793 009

87 793 009

9 500 000

9 500 000

9 500 000

9 500 000

9 500 000

9 500 000

Titre 1. Charges financières de la dette

0

0

0

0

0

0

0

0

Titre 2. Dépenses de personnel

0

0

0

0

0

0

0

0

Titre 3. Dépenses de biens et services

87 793 009

87 793 009

9 500 000

9 500 000

9 500 000

9 500 000

9 500 000

9 500 000

Titre 4. Dépenses de transfert

0

0

0

0

0

0

0

0

Titre 5. Dépenses d’investissement

0

0

0

0

0

0

0

0

Titre 6. Autres dépenses

0

0

0

0

0

0

0

0

N°26.857.4 Renseignements sécuritaire

96 109 381

96 109 381

85 000 000

85 000 000

85 000 000

85 000 000

85 000 000

85 000 000

Titre 1. Charges financières de la dette

0

0

0

0

0

0

0

0

Titre 2. Dépenses de personnel

5 808 000

5 808 000

0

0

0

0

0

0

Titre 3. Dépenses de biens et services

90 301 381

90 301 381

85 000 000

85 000 000

85 000 000

85 000 000

85 000 000

85 000 000

Titre 4. Dépenses de transfert

0

0

0

0

0

0

0

0

Titre 5. Dépenses d’investissement

0

0

0

0

0

0

0

0

Titre 6. Autres dépenses

0

0

0

0

0

0

0

0

Total pour le programme - Gendarmerie Nationale

1 049 169 000

1 049 169 000

4 644 659 252

4 644 659 252

4 644 659 252

4 644 659 252

4 644 659 252

4 644 659 252

Dont : FDC, ADP  et autres ressources attendus

0

0

0

0

0

0

0

0

Titre 1. Charges financières de la dette

-

-

-

-

-

-

-

-

Titre 2. Dépenses de personnel

49 169 000

49 169 000

3 644 659 252

3 644 659 252

3 644 659 252

3 644 659 252

3 644 659 252

3 644 659 252

Titre 3. Dépenses de biens et services

1 000 000 000

1 000 000 000

1 000 000 000

1 000 000 000

1 000 000 000

1 000 000 000

1 000 000 000

1 000 000 000

Titre 4. Dépenses de transfert

-

-

-

-

-

-

-

-

Titre 5. Dépenses d’investissement

-

-

-

-

-

-

-

-

Titre 6. Autres dépenses

-

-

-

-

-

-

-

-

 

JUSTIFICATION AU PREMIER FRANC CFA

 

 

 

JUSTIFICATION DES DEPENSES D’INVESTISSEMENT

 

Tableau 1 : projets de développement

 

Projets

Durée du projet

Coût global du projet

Crédits ordonnancées

année N et années antérieures

Besoins pour l'année N+1

RG

FINEX

RG

FINEX

RG

FINEX

AE

CP

AE

CP

Projets en cours

Action 1

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Projet 1 Brigade de Moulengui Binza

 2011-2017

 408 658 252

 

 

 

 

 

 

 

Projet 2 Brigade du Cap Esterias

 2011-2017

 668 200 000

   

 

       

Projet 3

Brigade de Mvadi

 2011-2017

691 276 300 

   

 

       

Projet 4

Brigade de Koulamoutou

2011-2017

708 000 000 

   

 

       

Projet 5

Brigade de Mayumba

2011-2017

550 000 000

   

 

       

Projet 6

Brigade de Cocobeach

2011-2017

379 433 027

   

 

       

Projet 7

Brigade de Mounana

2011-2017

350 000 000

   

 

       

Projet 8

Achat Motocyclettes

 2014-2017

 1 722 135 625

   

 

       

Action 2

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Projet 2

Equipement d’intervention

2014-2017

2 000 000 000

 

 

 

 

 

 

 

Projets déprogrammés en 2017

Action

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Projet

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Nouveaux projets

Action

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Projet

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Total

 

 

 

 

 

 

 

 

 

                                       

 

 

 

AUTRES DEPENSES

 

Actions

Montants
PLF N+1

Justifications

AE

CP

 

Action 1  PROTECTION DES PERSONNES ET DES BIENS

 

656 300 000

 

 

656 300 000

 

Activité 1: Coordination générale des activités de la Gendarmerie Nationale

 

 

 

Titre 2 (hors solde permanente et MONP)

 

 

 

Dépenses obligatoires

 

 

 

Dépenses indispensables

 

 

 

Autres

 

 

 

Titre 3: Biens et services

 

 

 

Dépenses obligatoires

 

 

 

Dépenses indispensables

 

426 300 000

 

426 300 000

 

Carburant

226 300 000

226 300 000

   En prévision de la Coupe  d’Afrique des Nations 2017, les Unités de la Gendarmerie seront doublement sollicitées en matière sécuritaire. De ce fait, elles consommeront plus de carburant que d’habitude. Ainsi, le montant global pour cette nature de dépense s’élève à  226 300 000f cfa.

Alimentation

100 000 000

100 000 000

   En dehors de l’alimentation insuffisamment prise en compte par le Programme Vie du Soldat pour les Gendarmes en poste de garde et permanence, la Gendarmerie dans son volet Sécuritaire prend en compte l’Alimentation des Stagiaires dans ses Ecoles, l’alimentation des personnels en piquet pour le Maintien de l’Ordre et enfin l’Alimentation pour diverses réceptions du Commandement et événements festifs du Corps.

Fournitures de bureau

30 000 000

30 000 000

   La rédaction des divers écrits de service nécessite une forte consommation en papeterie et en fourniture de bureau. De ce fait, les 30 000 000f cfa permettront aux services bénéficiaires   d’acheter quelques rames de papier ainsi que quelques fournitures de bureau (stylo, crayon, gomme, règle, stabilo, agrafeuse, punaise…).

Fournitures informatiques

25 000 000

25 000 000

   L’utilisation de l’outil informatique exige l’acquisition de l’encre pour les impressions. De ce fait, le montant alloué à cette nature de dépense s’élève à 25 000 000f cfa.

Frais de mission

10 000 000

10 000 000

   Afin de permettre à la gendarmerie d’effectuer des missions à l’extérieur quel que soit le coût de vie du pays d’accueil. De ce fait, le montant global affecté à cette nature de dépense se chiffre à 10 000 000f cfa.

Frais d’inhumation

20 000 000

20 000 000

    La Gendarmerie enregistre en moyenne 30 décès par an au sein de son personnel. A cet effet, le montant alloué pour cette nature de dépense s’élève à 20 000 000f cfa. 

Fournitures d’hôtellerie

2 000 000

2 000 000

Depuis quelques années la Gendarmerie a entrepris des travaux de rénovation de son Mess Mixte qui sera livré dans les mois à venir. Aussi  Souhaite-elle des équipements en hôtellerie. De plus, en 2017  aura lieu un  événement majeur à savoir l’organisation de la CAN. Au cours de celle-ci, la Gendarmerie est amenée à nourrir ses troupes sur les sites qui seront retenus notamment à Franceville, Port-Gentil, Oyem et Libreville.

Fournitures d’entretien-véhicules de fonction

1 000 000

1 000 000

   Cette dotation permettra  à la Gendarmerie d’acquérir des pièces de rechange pour au plus 20 véhicules de fonction du parc auto de la Gendarmerie.

Fournitures d’entretien-véhicules divers

1 000 000

1 000 000

   Cette dotation permettra  à la Gendarmerie d’acquérir des pièces de rechange pour au plus 20 véhicules divers  du parc auto de la Gendarmerie.

Fournitures audio-visuelles

1 000 000

1 000 000

   Cette dotation permettra  à la Gendarmerie d’acquérir des Fournitures audio-visuelles pour ses services de Transmissions et photographiques.

Fournitures d’entretien-bâtiments et équipements administratifs

1 000 000

1 000 000

   La majeure partie des bâtiments de la Gendarmerie date des années 7O. De ce fait, leur état de vétusté prononcée exige un entretien très onéreux. Ainsi, pour l’entretien des Bâtiments des casernes gendarmerie le cout global s’élève à 1 000 000f cfa.

entretien et réparation-véhicules de fonction

1 000 000

1 000 000

   Cette dotation permettra de maintenir dans de bonnes conditions d’utilisation les véhicules de fonction du parc auto de la Gendarmerie.

entretien et réparation-véhicules divers

1 000 000

1 000 000

   Cette dotation permettra de maintenir dans de bonnes conditions d’utilisation les moyens roulants de la gamme commerciale de la Gendarmerie.

entretien et réparation-équipements de communication

1 000 000

1 000 000

   Cette dotation permettra de maintenir en état les équipements de communication de la Gendarmerie.

Entretien et réparation-équipements visuels

1 000 000

1 000 000

   Cette dotation permettra de maintenir en état les équipements visuels de la Gendarmerie.

Entretien et réparation-clim de bureau et bâtiments administratifs

1 000 000

1 000 000

   Les bâtiments administratifs et les clim de bureau nécessitent non seulement des entretiens périodiques mais aussi des réparations. De ce fait, le cout global pour cette nature de dépense se chiffre à 1 000 000f cfa.

Fournitures sportives

1 000 000

1 000 000

   Le maintien en condition physique du gendarme passe non seulement par la pratique du sport individuel mais surtout par celle du sport collectif. L’exercice du sport d’équipe exige que les pratiquants soient correctement équipés lors des tournois organisés par le commandement. De ce fait, le besoin d’acquisition des équipements sportifs se chiffre à 1 000 000f cfa.

Fournitures scolaires

1 000 000

1 000 000

  La Gendarmerie dispose actuellement de  grandes structures de formation. C’est ainsi  que couvrir partiellement les besoins  didactiques des 300 stagiaires  OPJ/BA1  et  70 Elève Officiers  des Ecoles de Gendarmerie, une dotation de 1 000 000F CFA en moyens didactiques est capital.

Imprimés spéciaux

2 000 000

2 000 000

   La vie du gendarme impose que sa carrière soit suivie à travers quatre types de carnet à savoir: le carnet de corps, le carnet de compagnie, le carnet d’unité et le carnet matricule. Pour cette nature de dépense le cout global s’élève à 2 000 000f cfa conformément au plafond budgétaire.

Autres

 

 

 

Titre 4: Transferts

 

 

 

Dépenses obligatoires

 

 

 

Dépenses indispensables

 

 

 

Autres

 

 

 

Titre 6: Autres dépenses

 

 

 

Dépenses obligatoires

 

 

 

Dépenses indispensables

 

 

 

Autres

 

 

 

Activité 2: Surveillance continue et préventive en zone centrale

 

 

 

Titre 2 (hors solde permanente et MONP)

 

 

 

Dépenses obligatoires

 

 

 

Dépenses indispensables

 

 

 

Autres

 

 

 

Titre 3: Biens et services

 

 

 

Dépenses obligatoires

 

 

 

Dépenses indispensables

 

78 000 000

 

 

78 000 000

 

Carburant

45 000 000

45 000 000

 En prévision de la Coupe  d’Afrique des Nations 2017, les Unités de la Gendarmerie seront doublement sollicitées en matière sécuritaire. De ce fait, elles consommeront plus de carburant que d’habitude. Ainsi, le montant global pour cette nature de dépense s’élève à  45 000 000f cfa.

Alimentation

10 000 000

10 000 000

En dehors de l’alimentation insuffisamment prise en compte par le Programme Vie du Soldat pour les Gendarmes en poste de garde et de permanence, la Gendarmerie dans son volet Sécuritaire prend aussi en compte l’alimentation des Gardés à vue. Ainsi, le coût global pour cette nature de dépense s’élève à 10 000 000f cfa.

Fournitures de bureau

10 000 000

10 000 000

 La rédaction des divers procès-verbaux, bulletins de renseignements et autres écrits de service nécessite une forte consommation en papeterie et en fourniture de bureau. De ce fait, les 10 000 000f cfa permettront aux services bénéficiaires   d’acheter quelques rames de papier ainsi que quelques fournitures de bureau (stylo, crayon, gomme, règle, stabilo, agrafeuse, punaise…)

Fournitures informatiques

5 000 000

5 000 000

L’utilisation de l’outil informatique exige l’acquisition de l’encre pour les impressions. De ce fait, le montant alloué à cette nature de dépense s’élève à 5 000 000f cfa. 

Frais de mission

5 000 000

5 000 000

Les Gendarmes sont amenés à se déplacer pour accomplir leurs missions partout  à l’intérieur du pays.la dotation pour cette nature de dépense issue du plafond budgétaire s’élève à 5 000 000f cfa

Fournitures d’entretien-navires et équipements navals

 

1 500 000

1 500 000

Cette inscription permettra de maintenir à niveau les  embarcations existantes des unités nautiques en attendant l’acquisition des nouvelles embarcations.

Entretien et réparation-navires et équipements navals

 

1 500 000

1 500 000

Cette inscription permettra de réparer les embarcations existantes des unités nautiques en attendant l’acquisition des nouvelles embarcations.

Autres

 

 

 

Titre 4: Transferts

 

 

 

Dépenses obligatoires

 

 

 

Dépenses indispensables

 

 

 

Autres

 

 

 

Titre 6: Autres dépenses

 

 

 

Dépenses obligatoires

 

 

 

Dépenses indispensables

 

 

 

Activité 3: Surveillance continue et préventive en zone provinciale

 

 

 

Titre 2 (hors solde permanente et MONP)

 

 

 

Dépenses obligatoires

 

 

 

Dépenses indispensables

 

 

 

Autres

 

 

 

Titre 3: Biens et services

 

 

 

Dépenses obligatoires

 

 

 

Dépenses indispensables

152 000 000

 

152 000 000

 

Carburant

83 000 000

83 000 000

    En prévision de la Coupe  d’Afrique des Nations 2017, les Unités de la Gendarmerie seront doublement sollicitées en matière sécuritaire. De ce fait, elles consommeront plus de carburant que d’habitude. Ainsi, le montant global pour cette nature de dépense s’élève à  83 000 000f cfa

Alimentation

20 000 000

20 000 000

En dehors de l’alimentation insuffisamment prise en compte par le Programme Vie du Soldat pour les Gendarmes en poste de garde et de permanence, la Gendarmerie dans son volet Sécuritaire prend aussi en compte l’alimentation des Gardés à vue. Ainsi, le coût global pour cette nature de dépense s’élève à 20 000 000f cfa.

Fournitures de bureau

30 000 000

30 000 000

La rédaction des divers procès-verbaux, bulletins de renseignements et autres écrits de service nécessite une forte consommation en papeterie et en fourniture de bureau De ce fait, les 30 000 000f cfa permettront aux services bénéficiaires   d’acheter quelques rames de papier ainsi que quelques fournitures de bureau (stylo, crayon, gomme, règle, stabilo, agrafeuse, punaise…)

Fournitures informatiques

12 000 000

12 000 000

L’utilisation de l’outil informatique exige l’acquisition de l’encre pour les impressions. De ce fait, le montant alloué à cette nature de dépense s’élève à 12 000 000f cfa. 

Frais de mission

7 000 000

7 000 000

Les Gendarmes sont amenés à se déplacer pour accomplir leurs missions partout  à l’intérieur du pays.la dotation pour cette nature de dépense issue du plafond budgétaire s’élève à 7 000 000

Autres

 

 

 

Titre 4: Transferts

 

 

 

Dépenses obligatoires

 

 

 

Dépenses indispensables

 

 

 

Autres

 

 

 

Titre 6: Autres dépenses

 

 

 

Dépenses obligatoires

 

 

 

Dépenses indispensables

 

 

 

Action 2 Maintien et Rétablissement de  l’ordre

249 200 000

249 200 000

 

Activité 1: Prévenir les troubles à l’ordre public et les rétablir en zone centrale

 

 

 

Titre 2 (hors solde permanente et MONP)

 

 

 

Dépenses obligatoires

 

 

 

Dépenses indispensables

 

 

 

Autres

 

 

 

Titre 3: Biens et services

 

 

 

Dépenses obligatoires

 

 

 

Dépenses indispensables

92 200 000

92 200 000

 

Carburant

45 000 000

45 000 000

La Gendarmerie Mobile, a pour missions principales le maintien et le rétablissement de l’ordre, les patrouilles, les services d’Honneur et les services divers. L’exécution de ses missions n’est possible que par une mobilité permanente de ses moyens roulant, nécessitant une consommation importante en carburant. De ce fait, le montant alloué à cette nature de dépense est de  45 000 000f cfa issu du plafond budgétaire.

Alimentation

30 000 000

30 000 000

En dehors de l’alimentation insuffisamment prise en compte par le Programme Vie du Soldat pour les Gendarmes en poste de garde et permanence, la Gendarmerie dans son volet Sécuritaire prend en compte l’alimentation des personnels en piquet pour le Maintien de l’Ordre. Ainsi, le coût global pour cette nature de dépense s’élève à 30 000 000f cfa.

 

Fournitures de bureau

7 200 000

7 200 000

 La rédaction de divers écrits de service nécessite une forte consommation en papeterie et en fourniture de bureau. De ce fait, les 7 200 000f cfa permettront aux services mobiles de d’acheter quelques rames de papier ainsi que quelques fournitures de bureau (stylo, crayon, gomme, règle, stabilo, agrafeuse, punaise…)

Fournitures informatiques

5 000 000

5 000 000

L’utilisation de l’outil informatique exige l’acquisition de l’encre pour les impressions. De ce fait, le montant alloué à cette nature de dépense s’élève à 5 000 000f cfa. 

Frais de mission

5 000 000

5 000 000

Les Gendarmes de la Gendarmerie Mobile de Centrale sont  aussi amenés à se déplacer pour accomplir leurs missions partout  à l’intérieur du pays.la dotation pour cette nature de dépense issue du plafond budgétaire s’élève à 5 000 000

Autres

 

 

 

Titre 4: Transferts

 

 

 

Dépenses obligatoires

 

 

 

Dépenses indispensables

 

 

 

Autres

 

 

 

Titre 6: Autres dépenses

 

 

 

Dépenses obligatoires

 

 

 

Dépenses indispensables

 

 

 

Activité 2: Prévenir les troubles à l’ordre public et les rétablir en zone provinciale

 

 

 

Titre 2 (hors solde permanente et MONP)

 

 

 

Dépenses obligatoires

 

 

 

Dépenses indispensables

 

 

 

Autres

 

 

 

Titre 3: Biens et services

 

 

 

Dépenses obligatoires

 

 

 

Dépenses indispensables

157 000 000

157 000 000

 

Carburant

80 000 000

80 000 000

La Gendarmerie Mobile, a pour missions principales le maintien et le rétablissement de l’ordre, les patrouilles, les services d’Honneur et les services divers. L’exécution de ses missions n’est possible que par une mobilité permanente de ses moyens roulant, nécessitant une consommation importante en carburant. De ce fait, le montant alloué à cette nature de dépense est de  80 000 000f cfa issu du plafond budgétaire.

Alimentation

30 000 000

30 000 000

En dehors de l’alimentation insuffisamment prise en compte par le Programme Vie du Soldat pour les Gendarmes en poste de garde et permanence, la Gendarmerie dans son volet Sécuritaire prend en compte l’alimentation des personnels en piquet pour le Maintien de l’Ordre. Ainsi, le coût global pour cette nature de dépense s’élève à 30 000 000f cfa.

Fournitures de bureau

30 000 000

30 000 000

La rédaction de divers écrits de service nécessite une forte consommation en papeterie et en fourniture de bureau. De ce fait, les 30 000 000f cfa permettront aux services mobiles de d’acheter quelques rames de papier ainsi que quelques fournitures de bureau (stylo, crayon, gomme, règle, stabilo, agrafeuse, punaise…)

Fournitures informatiques

10 000 000

10 000 000

L’utilisation de l’outil informatique exige l’acquisition de l’encre pour les impressions. De ce fait, le montant alloué à cette nature de dépense s’élève à 10 000 000f cfa.

Frais de mission

7 000 000

7 000 000

Les Gendarmes de la Gendarmerie Mobile de l’intérieur sont  aussi amenés à se déplacer pour accomplir leurs missions partout  à l’intérieur du pays.la dotation pour cette nature de dépense issue du plafond budgétaire s’élève à 7 000 000

Autres

 

 

 

Titre 4: Transferts

 

 

 

Dépenses obligatoires

 

 

 

Dépenses indispensables

 

 

 

Autres

 

 

 

Titre 6: Autres dépenses

 

 

 

Dépenses obligatoires

 

 

 

Dépenses indispensables

 

 

 

Action 3  Sécurité Routière

9 500 000

9 500 000

 

Activité 1: Exercer la police administrative  de la route et la police judiciaire relative au code de la route

 

 

 

Titre 2 (hors solde permanente et MONP)

 

 

 

Dépenses obligatoires

 

 

 

Dépenses indispensables

 

 

 

Autres

 

 

 

Titre 3: Biens et services

 

 

 

Dépenses obligatoires

 

 

 

Dépenses indispensables

9 500 000

9 500 000

 

Carburant

5 000 000

5 000 000

L’exécution des  missions traditionnelles dévolues aux brigades de contrôle routier (Transport rapide, contrôle routier, transfèrement etc.) nécessite une importante consommation en carburant. Ainsi, la dotation affectée à cette nature de dépense permettra d’acquérir 9 174 litres d’essence  pour la Brigade moto et la Brigade de contrôle routier de Kango.

Alimentation

2 000 000

2 000 000

En dehors de l’alimentation insuffisamment prise en compte par le Programme Vie du Soldat pour les Gendarmes en poste de garde et permanence, la Gendarmerie dans son volet Sécuritaire prend en compte l’alimentation des personnels en mission sécurité routière. Le cout global pour cette nature de dépense est de 2 000 000f cfa

Fournitures de bureau

1 000 000

1 000 000

  La rédaction des divers procès-verbaux, bulletins de renseignements et autres écrits de service nécessite une forte consommation en papeterie et en fourniture de bureau De ce fait, les 1 000 000f cfa permettront au à la Brigade moto et la Brigade de contrôle routier de Kango  d’acheter quelques rames de papier ainsi que quelques fournitures de bureau (stylo, crayon, gomme, règle, stabilo, agrafeuse, punaise…)

Fournitures informatiques

1 000 000

1 000 000

L’usage des imprimantes à deux cartouches d’encre par la Brigade moto et la Brigade de contrôle routier de Kango est aujourd’hui une réalité. Ainsi, les 1 000 000f cfa issus du plafond budgétaire 2017 permettront à ces diverses entités  d’acquérir 66 cartouches d’encre dont le coût unitaire est de 15 000f cfa.

Frais de mission

500 000

500 000

Les Gendarmes de la Brigade moto et de la Brigade de contrôle routier de Kango sont amenés à se déplacer pour recueillir le renseignement nécessaire pour la garantie de la sécurité intérieure. aussi les 500 000f cfa permettront à chaque service d’effectuer quelques missions.

Autres

 

 

 

Titre 4: Transferts

 

 

 

Dépenses obligatoires

 

 

 

Dépenses indispensables

 

 

 

Autres

 

 

 

Titre 6: Autres dépenses

 

 

 

Dépenses obligatoires

 

 

 

Dépenses indispensables

 

 

 

Action 4  Renseignement Sécuritaire

85 000 000

85 000 000

 

Activité 1: Rechercher, recueillir, exploiter et transmettre l’information dans le cadre de la sécurité de l’Etat au niveau central

 

 

 

Titre 2 (hors solde permanente et MONP)

 

 

 

Dépenses obligatoires

 

 

 

Dépenses indispensables

 

 

 

Autres

 

 

 

Titre 3: Biens et services

 

 

 

Dépenses obligatoires

 

 

 

Dépenses indispensables

67 000 000

67 000 000

 

Carburant

30 000 000

30 000 000

Dans le cadre de la recherche du  renseignement et compte tenu de ses missions de la police judiciaire la Direction Générale des Recherches connait tous les jours une forte mobilité de ses moyens roulants qui nécessitent  une importante consommation de carburant. Aussi, le besoin annuel conformément au plafond budgétaire en la matière est estimé à 20 000 000f cfa.

Alimentation

10 000 000

10 000 000

En raison de sa spécificité, la Direction Générale des Recherches accomplit les missions de renseignement de jour comme de nuit. Ceci oblige les gendarmes à être en permanence sur le terrain avec l’exigence d’une alimentation adéquate. Cette alimentation annuelle pour l’ensemble des services bénéficiaires de la DGR centrale ainsi que les Gardés à vue est estimé à 10 000 000f cfa.

 

Fournitures de bureau

10 000 000

10 000 000

 La rédaction des divers procès-verbaux, bulletins de renseignements et autres écrits de service nécessite une forte consommation en papeterie et en fourniture de bureau. De ce fait, les 10 000 000f cfa permettront au cabinet, aux diverses directions de la D.G.R ainsi que les antennes anti-criminalité et  spéciale d’acheter quelques rames de papier ainsi que quelques fournitures de bureau (stylo, crayon, gomme, règle, stabilo, agrafeuse, punaise…)

 

Fournitures informatiques

10 000 000

10 000 000

L’usage des imprimantes à deux cartouches d’encre par le cabinet, les diverses directions de la D.G.R ainsi que les antennes anti-criminalité et  spéciale est aujourd’hui une réalité au niveau central. Aussi  les 10 000 000f cfa issus du plafond budgétaire 2017 permettront à ces diverses entités  d’acquérir 666 cartouches d’encre dont le coût unitaire est de 15 000f cfa.

Frais de mission

7 000 000

7 000 000

Les Gendarmes de la Direction Générale de Recherches sont amenés à se déplacer pour recueillir le renseignement nécessaire pour la garantie de la sécurité intérieure. aussi les 7 000 000f cfa permettront à chaque service de la D.G.R centrale d’effectuer uniquement une seule mission.

Autres

 

 

 

Titre 4: Transferts

 

 

 

Dépenses obligatoires

 

 

 

Dépenses indispensables

 

 

 

Autres

 

 

 

Titre 6: Autres dépenses

 

 

 

Dépenses obligatoires

 

 

 

Dépenses indispensables

 

 

 

Activité 2: Rechercher, recueillir, exploiter et transmettre l’information dans le cadre de la sécurité de l’Etat au niveau provincial

 

 

 

Titre 2 (hors solde permanente et MONP)

 

 

 

Dépenses obligatoires

 

 

 

Dépenses indispensables

 

 

 

Autres

 

 

 

Titre 3: Biens et services

 

 

 

Dépenses obligatoires

 

 

 

Dépenses indispensables

18 000 000

18 000 000

 

Carburant

9 000 000

9 000 000

Dans le cadre de la recherche du  renseignement et compte tenu de ses missions de la police judiciaire la Direction Générale des Recherches provinciale connait tous les jours une forte mobilité de ses moyens roulants qui nécessitent  une importante consommation de carburant. ainsi,  les présents 9 000 000f cfa serviront à doter chaque antenne de recherche de 2080 litres gasoil.

Alimentation

1 800 000

1 800 000

En raison de sa spécificité, la Direction Générale des Recherches accomplit les missions de renseignement de jour comme de nuit. Ceci oblige les gendarmes à être en permanence sur le terrain avec l’exigence d’une alimentation adéquate. Cette alimentation annuelle pour l’ensemble des services bénéficiaires de la DGR centrale ainsi que les Gardés à vue est estimé à 1 800 000f cfa.

Fournitures de bureau

2 700 000

2 700 000

 La rédaction des divers procès-verbaux et bulletins de renseignements nécessite une forte consommation en papeterie et en fourniture de bureau. De ce fait, les 2 700 000f cfa permettront à chacune des neuf antennes d’acheter quelques rames de papier ainsi que quelques fournitures de bureau (stylo, crayon, gomme, règle, stabilo, agrafeuse, punaise…)

Fournitures informatiques

2 700 000

2 700 000

L’usage des imprimantes à deux cartouches d’encre par chaque antenne de recherche au niveau provincial est aujourd’hui une réalité. Ainsi, les 2 700 000f cfa permettront à chacune des neuf antennes d’acquérir 20 cartouches d’encre dont le coût unitaire est de 15 000f cfa.

Frais de mission

1 800 000

1 800 000

Les Gendarmes des antennes de recherches sont amenés à se déplacer pour recueillir le renseignement nécessaire pour la garantie de la sécurité intérieure. aussi les 1 800 000f cfa permettront à chacune des neuf antennes d’effectuer uniquement une seule mission.

Autres

 

 

 

Titre 4: Transferts

 

 

 

Dépenses obligatoires

 

 

 

Dépenses indispensables

 

 

 

Autres

 

 

 

Titre 6: Autres dépenses

 

 

 

Dépenses obligatoires

 

 

 

Dépenses indispensables

 

 

 

Total du Programme :

 1 000 000 000

 1 000 000 000